吉利 挂

吉利 中间层软件开发工程师（hr转推荐）base 武汉一面：自我介绍拷打项目（项目和岗位不相关，所以问的并不难）c++常规八股手撕算法题45分钟左右，难度适中二面：项目拷打但是相比于一面更宏观一些，问的没那么细了。时间很短 20分钟三面：hr面问了工作意向，5分钟左右就结束了。hr说如果通过的话下周会有结果。三天三面效率很高，现在就等结果了。—————————————————————更新：发offer了，薪资我个人还是很满意的，其他的面试也不想进行下去了，秋招到这里就结束了吧。

虽然这次的经历有些惨烈又搞笑，但我对目前的结果还是很满意的。前期HR的不专业行为就暂且不提了。今天早上，我收到了来自吉利控股集团的聘用通知，真是太开心了！

吉利马上发 offer 了，解约是什么时间呢？元旦之后赔钱能直接解吗？

顺丰前端面经base：武汉一面时长：27min自我介绍实习、负责内容与收获挑一个能体现能力的需求说为什么换实习、不转正如何学习前端项目是否上线、人员配比说说原型和原型链Object.porotype 的父级是什么，porotype 上有什么属性跨域问题如何解决TS 内置映射类型用过哪些一个类型要取出某些字段如何实现说说 TS 的泛型说说哈希表，什么情况使用对顺丰的了解反问面试流程：听 hr 安排部门业务：有许多业务板块，本质都属于物流领域的某个环节，协作关系，app、小程序、微前端、pc、h5、bff、低代码、可视化都有技术栈：React、Vue 为主，看部门二面时长：34min自我介绍说说前...