联想群面软件产品面经

#非技术面试记录#  #面经# #牛客创作赏金赛# 岗位：供应链管培生（中国营销部面试人：一个hr做面试官，9个人一起群面，大家还有投递不同岗位的；流程：抽题目1min即兴演讲＞给出群面题目＞自由讨论＞5min汇报＞10min左右提问环节题目：给出了10个元素，选择6个重要的并排序排列。建议：一、第一个即兴演讲的环节最基本的是：1.保证自己的表达是有结构和逻辑的；2.语速稍快，但是要听得清楚，且声音稍微洪亮一点，有些同学讲的不错，但是声音太小显得底气不足；二、群面讨论环节：这是比较常规的群面题目了1. 积极参与，表达想法；2. 勇于抢更有展现力的角色，如果没有抢到没关系，在其他角色多表达有用信息一样可以出彩；3. 理清楚思路，举一个例子来说，像这种多个因素排序的可以是先分类，将类别重要性排序，再从中选泽合适的给出结果；4. 如果争取到最后总结机会那就好好表现，如果没有，那就可以在总结发言之后做一些补充；

地铁来回4元早饭自己萃咖啡0（不计算咖啡豆钱）午饭吃自己做的0（不计算菜钱）晚上回家路上买饭吃78元（烤冷面锅盔鸭货）

这个岗位全网🈚️面经，所以来牛客分享啦～一面问题：1.怎么理解这个岗位的工作内容2.常规的根据过往经历问的八大问，困难➕缺点等等二面问题：1.同样是对岗位的理解2.实习中是否有和预期不匹配的结果3.入职后发现岗位和自己理想中差异过大怎么办整体的面试体验不算很好，因为每一轮面试面试官都有会议或者有事儿啥的导致拖延…然后这个岗位估计做的事儿还比较dirty，发展空间也比较窄，大家可以综合考虑看看要不要投👀 #非技术面试记录#

联想项目管理技术方向base天津有人收到offer了吗，24号面完一直没消息#联想