华为实习池子是怎么择优录用的？

面试公司：经纬恒润。面试岗位：嵌入式软开（HR面）。面试时间：2024.5.20 视频面，25min左右。自我介绍。可以实习多久，每周几天，啥时候可以入职。本科期间记忆最深刻的事情，怎么解决的。个人的优势和缺点。有因为这个缺点对现在造成什么影响吗。最近压力很大是什么时候，怎么调节的。最近遇到的最大困难，怎么解决的。如果面试通过了实习入职的话考虑转正吗。为什么要找实习。反问。面试体验：面完10min后就电话OC了，只能说润子虽然风评差但面试体验还算不错。整体HR面问题也比较常规，和秋招相比就是多了一些实习时间的考量。

😅

不玻璃心，求拷打

bg：二本鼠鼠，一段小厂开发，一段大厂测开，现于宇宙厂测开组里有HC，但目前还在招人，不知道转正如何，且进来的时候是日常不是byteintern。现在属于是八股忘得差不多了，之前被拷打说简历没亮点...牛u们帮忙出出主意。 ps：如果暑期不能找到开发的话感觉不如呆到秋招拿测开offer，两段大厂qa应该约面不是问题。。。。