地平线HR面 凉

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有佬帮忙看看不，双非本华五硕投大模型、算法基本石沉大海了，真的人麻了。

被挂了终于可以吐槽了华为秋招流程简直是遇到过最糟糕的一面正常二面面试官迟到了二十分钟，答题环节一直在催促和打断，最后只给10分钟手撕，幸好成功通过了前两面然后三面约的是线上，身边人都是线下，多问了一句就被hr吊，完全没有投简历的时候求你进的好脸色三面更奇葩，面试官直接不开摄像头，全程压力，贬低实习内容，最后喜提挂技术不好可以挂，没有hc可以提前说，不尊重人真的不理解明年打算换苹果了😥

1.面试官自我介绍、组里业务介绍2.自我介绍3.双写优先读新表还是老表4.切流如何保证系统稳定5.写入老表成功，但是写入新表失败怎么处理，比如新表写入超时6.新表失败后错误或空余的数据如何处理7.扫表的定时任务怎么做的，假设数据量很大，一天跑不完，如何改进系统8.为什么要切新表，数据量问题还是架构问题9.completeablefuture的thenapply和thencompose的区别10.进程和线程分别是什么，区别是什么11.tcp和udp区别是什么12.mysql索引为什么用B+树而不是其他树13.为什么表的主键最好是自增的14.身份证号适合当主键吗，为什么15.假设告警，消息队列挤压...