本文仅针对大数据开发岗位的同学，其他岗位可作参考前言据不详细统计，2025届秋招拿到中大厂offer的学员共计284人，其中有过实习经历的同学占比95%我问过很多P8大佬在筛选校招候选人简历时，他们更加关注什么？总结下来就是：学历 + 实习经历如果既没有学历，又没有实习经历，那么可能直接挂在简历筛选的环节实习真的非常至重要！！！非常至重要！！！非常至重要！！！如果有一段大厂的实习经历，大多数大厂的简历筛选都不会卡你如果有一段中厂的实习经历，部分大厂以及大多数中厂的简历筛选都不会卡你如果有一段小长的实习经历，部分中大厂以及大多数小厂的简历筛选都不会卡你为什么没有实习？没有实习经历的同学无非以下两...

破案了，我说华子咋一直没理我😨 #华为#

初筛都过不了，求指教

一篇文章教会你找实习的三大原则，怎么选择找实习的时间，什么时候找实习是最好的基本原则原则1种一棵树最好的时间是十年前, 其次是当下.不要啥都准备好了, 等啥都学好了再去找实习.简历准备的差不多了, 就可以尝试投递.原则2一边找实习一边学习, 一边面试一边查漏补缺.一边找实习一边改简历, 一边面试一边改简历.不要开始找实习就啥也不干了.原则3学习要趁早, 越提前学习越好.早学习, 知识积累得越多, 有利于后面实习工作实习要趁早, 越提前实习越好.早实习, 能积累更多实习经历, 带来更多提升较多的实习经历能明确以后的目标, 比如更喜欢中小厂还是大厂, 更喜欢抗压996快速自我提升, 还是wlb工作...