拼多多2025届校招｜技术专场全面启动

我在边缘部门，工作相对轻松，但压力不小。字节的管理层对业务的耐心几乎为零。说到面试，字节的流程有点随意，面试官可能就是你入职后的同事，HR的专业度也不高，喜欢画饼，给你算总包时把加班费和房补都算上，结果涨幅还不如其他公司。没什么新人培训，大家都得自我驱动。文档也让人崩溃，想找点业务信息，结果点开好多文档，最后发现内容没有多少。当然，字节也有些不错的地方，比如过年时会发红包和新年礼包，还有免费的三餐和健身房，算是给了点小福利。

太逆天了这个

用这简历找校招测试岗位能行吗

如题，fw🐭🐭，加上准备的太晚，大三上已找不到日常实习，导致连锁反应，下学期的暑期实习找不到好的实习，导致秋招找不到中大厂，现在是中小厂Java还有考公的选择，由于有些中小厂工作强度比肩大厂，钱还少，感觉不如考公如果🐮u们是我现在这种情况，会怎么选？