2023-10-12 11:21 门头沟学院 市场
关注
三棵树营销管理岗 一面面经
面试的形式是二对七，两个面试官都不会开摄像头。
提问的形式是出一个固定的问题后，给七个候选人编号，每个人按照数字顺序依次发言。
问题很少，只有三个，分别是：
1. 为什么选择应聘这一岗位？
2. 你对岗位的认知是怎么样的，如果要用三个核心指标考核来概括，你认为是哪三个指标？
3. 岗位地点的选择，如果接受调剂可以按腾讯会议的按键进行互动。
面试官说终面会在线下举行，然后就可以定offer了。
提问的形式是出一个固定的问题后，给七个候选人编号，每个人按照数字顺序依次发言。
问题很少，只有三个，分别是：
1. 为什么选择应聘这一岗位？
2. 你对岗位的认知是怎么样的，如果要用三个核心指标考核来概括，你认为是哪三个指标？
3. 岗位地点的选择，如果接受调剂可以按腾讯会议的按键进行互动。
面试官说终面会在线下举行，然后就可以定offer了。
全部评论
想居家的哈士奇年薪百万
厦门大学 供应链管理
hello 可不可以私聊你问下终面形式阿
相关推荐
04-25 16:44
武汉纺织大学 品牌专员 
点赞 评论 收藏
分享
03-01 16:54
门头沟学院 后端 
虚闻松声：简历看起来很清爽。几点建议。
1. 总结提炼项目工作内容。如第一个项目第一点，研发用户信息管理、购票功能：（然后具体展开）。还可以继续总结，如基础功能开发、算法优化座位分配、并发性能提升等等
2. 优化技术栈描述。全文多次出现Spring Boot，我感觉一次就够了。可以不写或者写整个体技术架构？
3. 增加业务指标描述。最好有一些业务效果的指标。或者优化的效果指标等等。 点赞 评论 收藏
分享
点赞 评论 收藏
分享
子明爱吃糖：可以的小姐姐，从二月份跟到现在，成长很大作为双非本真的很不容易，27届实习生发来祝贺！
腾讯云智研发开奖37人在聊 点赞 评论 收藏
分享