外企合规的弊端

外企实习全是权限，全是dirtywork，千万不要来外企，除了闲，其他的啥都没，真恶心

问一下大厂测开要写代码吗，还是只测试，写的话代码量怎么样

技术问题不多，主要是侧重思维方式。先自我介绍。接着面试官拷打项目和实习经历，让我说了一段从0开始学习的，一段用自己已有经验做事的，问项目分工，数据库设计等方面。技术问题，问了，进程和线程区别，遇到ANR的情况分析，接着是算法题。最长递增子序列，先用的dp，做完，让我优化，还好记得labuladong算法小抄里提到的二分查找解法，凭借印象写出来，ac了。接着问我，读过哪些好的代码，有什么感想。问我职业规划，为什么当程序员，对当代互联网发展情况的认知，平时喜欢逛b站嘛，都喜欢什么区，看过哪些博主，职业方向选择怎么考虑的。反问，问了部门业务，是做b站 app的（狂喜），还有就是我这场面试存在的问题，面试官说让我把简历里想突出的突出一下（说的很有道理）总的来说，问的技术问题都比较简单，算法题也不难，还是重点考察过往经历中解决问题的能力和思维高度。 #bilibili求职进展汇总# #b站#

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