刚开始流程时，HR的语气亲切，回答问题也很积极，但一旦挂了电话，立刻就变得冷漠，甚至删除好友。有些面试官表面上笑得很亲切，实际上却把我放进了人才库。人和人之间能不能真诚一点呢？从最初的麻木到现在的习以为常，我开始怀疑，未来工作后我是否也会变成这样的人。

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为啥不直接给我主管面挂了算了，tmd

首先，休息区逗留超过15分钟就算违规，离开工位超过15分钟也是大忌。上班时间不在工位上，或者在那儿打瞌睡，都是要被抓的。午餐时间还得严格遵守，12:30之前在工区就餐或者外出就餐都不行。工作时间刷视频、玩游戏、购物等，除非你能解释是工作需要，不然也得小心。我理解工作时间不能玩游戏、睡觉，但离开工位15分钟就被重点检查，这就有点离谱了吧？难道上个厕所也得看时间？希望能有个更人性化的管理方式吧