硬件/嵌入式 提前批秋招投递记录

1. 所有东西只在ddl时交付，绝不提前交 学习程度：30% 2. 当老板提出不一定对的意见时，先肯定，然后找出一个小点浅浅批评一下，最后最好能绕到是自己没讲清楚上 学习程度：0% 3. 当老板要求头脑风暴时，提出一个非常宏观且正确但是100%无法执行的计划 学习程度：0%，并认为自己永远不可能学会 4. paraphrase老板的话 学习程度：10% 5. 当同事提出自己不是很认同的意见时，回复“好想法，我回头想想” 学习程度：100%，但是在本部门是无法运用了，可以在下份工作里实践 6. 不重要的东西100%表示赞同，给予老板100%的肯定 学习程度：100%，但内心拒绝应用 7. 当同事...

211硕双非本，原来这么垃圾？投一次被拒一次，笑死。 #0offer是寒冬太冷还是我太菜#

这种简历应该怎么投秋招，摆了四年基本属于啥都不会，救救

先说说福利吧，工资和年终奖都挺不错的。公司还有免费的健身房和淋浴间，我报了健身团课，瑜伽、舞蹈课都有，员工价超划算，10节课才199元。食堂各种地方的美食都有，而且可以刷公司的饭补，晚上加班还有打车补贴。公司保险和公积金方面也很到位，按工资足额上，给每个人买了商业保险。说到晋升和涨薪，机制也算公平，每年有两次绩效考核，表现好的话能拿到奖金，甚至有机会晋升。不过，跟大厂一样，节奏快、压力大，基本上每天早上十点多到公司，晚上九点多才能走，平均在公司待11小时，工作占据了生活的大部分时间。不过好在有双休。