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connieiiisn
2021-01-19 11:36
东华大学 Java
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hahah
2021-01-19
在牛客打卡1天,今天学习:刷题 2 道/代码提交 2 次
每日监督打卡
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不愿透露姓名的神秘牛友
今天 16:40
涨薪后,发现强者都很会“装”!
工作几年换过两家公司。曾2年没升职没加薪,后来一路从职场小白进阶到了管理层。走上管理岗位后,我发现,能在职场获得快速升职加薪的人都有一个共同点,那就是非常会装! 1⃣️ 被指派超负荷任务时,装听话 当领导布置超负荷任务给你时,不要立即拒绝,也不要盲目应下。 ⭕️ 从优先级出发,给项目排 序,让领导抉择。 2⃣️ 任务开始后,勤汇报,装积极 勤汇报的底层逻辑,就是同步项目进度,让领导知道你在做什么! ⭕️强者都在用的汇报方法 PREP汇报模型(超实用!) · Point(结论):上来就说结论,直击重点。 · Reason(理由):解释原因,增强说服力 · Example(事例):给出具体事例...
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01-12 15:28
上海交通大学 产品经理
大厂GAP了,但我没有不开心
前天和一个gap了的学弟聊,情绪被影响得有些低落;昨天和一个大厂学弟聊,他竟然提起自己的gap,感觉没有不开心,为什么?1,业务有预期很多时候,我们是能感觉自己所在的行业,公司或者部门的发展情况,春江水暖鸭先知。学弟所在的业务也是之前盲目多元化的后果,从投入,增长,不赚钱,收缩到关闭,时间是最好的老师。既然有预期,就不会焦虑,甚至还在感恩这个时代。2,财务有准备很多时候,财务独立才能支撑思想和人格的独立。他预感业务倒计时后,重新审视了自己的资产负债表和现金流量表。基于3个月,半年和1年的gap期,他做了3个过冬财务预案:在保证正常生活的前提下,投入更多来提升自己。3,身体有改善很多时候,身体是...
职场成长不EMO
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2024-12-09 17:26
重庆大学 硬件开发
自己创造offer
公司不要,自己发offer😡
安全劝退第二人:
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2024-11-20 10:43
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中石油的压迫感太强了
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牛客539033066号:
放心吧,这里面一大半都不会去面试的,剩下一半面过了最后还是回拒,实际上免笔试的那些bg的人,没多少愿意去这些岗位,薪资水平在那里
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今天 18:00
山东大学 测试开发
24应届生喜提裁员大礼包
正在干活结果人事过来找我,说我被裁了,还说要裁一半,一些没转正的先踢出去… 真是牛逼现在的公司,怪不得越做越小。上个月初提交的转正申请,我老大也同意了,我真以为我转正了,结果人事跟我说我老大不知道这些,好吧那你们瞒着呗真是逆天… 又要开始找工作了,现在工作哪里这么好找,还有这么多公司喜欢这种操作,坑我们应届生真服了👿
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