秋招offer选择

        秋招到现在，由于太菜了只拿了一个北京中厂的算法offer和金山的算法口头offer。       最近各个国央企都开始招人了，之前也投了几个银行，陆陆续续也收到了笔试通知。      本人家庭条件也不是很好，考虑下来总结了几个点，就是互联网厂给的确实多;金山的办公环境很好，而且据说965不加班，给的白菜价base和满公积金，但是不加班在珠海也还可以;银行可能会轻松和稳定一点吗？只不过好像给的少点，没去过只是听网上大家都这么说。       想问一下各位大佬，要不要继续冲银行呢？

base深圳，后端开发。9月苦苦没等到，以为没希望了，没想到居然泡出来了。现在反而苦恼开的太早，等不了荣耀，虽然荣耀泡出来希望渺茫。虽然超想去荣耀，但是双非本鼠鼠等不起啊还有一个安克创新估计在排序，明天打电话问问能开出来不。佬们，有知道荣耀啥时候能开的吗？或者有了解安克创新的不？这三家都base深圳

最近才开始好好准备社招，投递了ppio之后hr很快就约面了。面试预计45分钟但是半个小时就差不多结束了问了一些问题很多记不清了1. 首先问了一些之前项目相关的事情2. linux中有哪些虚拟网卡 loopback tun/tap bongding vlan子接口 macvlan ipvlan veth 这里面基本都接触过，但是当时脑子抽了没答出来几个3. macvlan原理 基本没怎么用过4. 如果容器在启动时漏掉了一条nodeport规则该如何动态添加 答使用iptables的nat规则5. 刚才讲到iptables，你知道四表五链吗 答优先级从高到低分为raw表，mangle表，nat表，...

一面多为HR或负责人的初步面试，‌涉及自我介绍、‌简历深挖及一些基本情况的询问，‌如职业规划、‌家庭情况等‌。‌二面常采用群面形式，‌可能包含无领导小组讨论、‌辩论或情景模拟等环节，‌旨在考察应聘者的团队协作能力、‌表达能力和应变能力‌。‌三面通常由主管或部门经理进行，‌可能包含自我展示、‌情景模拟和专业技能考察等，‌以评估应聘者的专业素养和岗位适应能力‌。‌锐捷网络2025届秋招正式批今日开启公司介绍：锐捷网络是行业领先的网络基础设施及解决方案提供商。招聘岗位：综合管理培训生、产品经理、研发类（算法、开发、测试等）、市场类（gtm经理、电商运营、国际营销等）、设计类、职能类（财务、人力、销售...