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1.邀请面试的邮件里面找不到联系电话2.我有个面试冲突了跟HR发邮件联系，HR也不回邮件，面试过了一个星期后，我找到了同班同学也是面过的要了个电话，打过去之后，HR直接几句话搪塞过去，也不跟你说。3.面试官不开摄像头4.面试官上来什么技术都不问，先问你是不是专升本的，为什么不考研，还问你高中是什么学历。我告诉面试官我是专升本的，高中是中职的，参加的技能高考统招考上来的，等于说我高中就开始学计算机学到专升本。我原本是过了技能高考计算机类的本科分数线的，但是我没填那个学校志愿，结果没想到我们班当时另一个人填了，分数比我低还上了本科，好，那我就被武软专科录取了，然后正常上学参加专升本。一切都是统招的。5.我等了一个星期没消息，让就业老师问问咋回事，HR回复就业老师的是：“他的面试过了，就是学历是职高考上来的，需要确认一下是不是统招本科的”到了这里，这个HR也不给我发邮件联系我到学信网核查，也不给我打电话。这不就纯纯的歧视吗，他不联系我，我怎么给他核查或者学信网报告呢？6.他这句话中提到了中职和本科的关系，这就是***，要问也是问专科和本科的关系。7.面试时候，到了反问面试官环节，面试官很不耐烦的说，后面还有同学我要面，不要耽误我时间

题目描述 疫情过后，希望小学终于又重新开学了，三年二班开学第一天的任务是将后面的黑板报重新制作。 黑板上已经写上了N个正整数，同学们需要给这每个数分别上一种颜色。 为了让黑板报既美观又有学习意义，老师要求同种颜色的所有数都可以被这种颜色中最小的那个数整除。 现在请你帮帮小朋友们，算算最少需要多少种颜色才能给这N个数进行上色。 输入描述 第一行有一个正整数N，其中。 第二行有N个int型数(保证输入数据在[1,100]范围中)，表示黑板上各个正整数的值。 输出描述 输出只有一个整数，为最少需要的颜色种数。 示例1 输入 3 2 4 6 12 输出 3 2 4 6 12 说明 有数都能被2整...

先闲聊，你为什么投我们公司？了解我们公司吗？说一说你参与的印象比较深刻的竞赛。 实习过程中，你印象最深刻的一件事是什么？碰到过什么困难？ 说一说你项目中本地缓存是怎么做的？ 那简单介绍一下 ConcurrentHashMap，它底层是怎么实现的？ 你刚刚提到了 CAS，那它是乐观锁还是悲观锁？ 比如说我有这样一个场景，我要生成一个有序、不重复、不跳号的序列，包括应用于人员 ID、流水号、条形码等不同的业务场景，可能需要结合日期或特定标识符。应该如何实现？ 那分布式锁有哪些实现方式？ 你的 RPC 项目中序列化是做什么的，它的作用是什么？ 你了解哪些序列化的方式呢...