现在秋招已结束，整理发一些面经笔经，回馈一下牛客社区。9.20 昨天做了三七互娱的笔试，现在来复盘一下：应该是有10道单选题，5道多选题，2道简单题和2道编程题。单选：1. if判断，考其他类型转化为boolean。2. 排序算法，冒泡3. SQL语句，改表字段4. 递归多选1. 全局函数有哪些？ 我当时犹豫console.log()到底算不算全局函数，其他选项还有parseFloat,encodeURI2. 发送请求响应的请求头字段。 这个确乎是我的知识盲点，有挺多字段我比较生疏。3. 嵌入父子组件的交互，重点考了交互权限，比如不同域的能否通过postMessage进行通信，能够通过ref获取对象内部属性4.  的性质，比如宽高设置等5. 正则表达式。给了一个字符串，选出能提取出其中一串数字的正则表达式。简答题：1. 游戏平台网站如何优化来提高用户体验、用户停留时间和下载转换率？2. 你平时会在学习和生活哪些场景用AI？AI和前端的结合？AI给前端带来了什么？其中的问题和挑战？编程题：比较简单，主要考察设计与实现能力，没有考算法。不过没有调试程序的机会，不是很确定我的程序是100%可以跑起来的。1. 奥运会国家名单排序，依据金牌、银牌、铜牌和国家名来排序。 我当时写了一个compareFn函数，然后用sort来实现。应该是没有写错的，compareFn(a,b)，ab返回正数。当时有点不确定字符串是否可以直接用来比较，现在试了一下感觉应该是可以的。2. 用ES6的class来写一个人生模拟器游戏。把人生分为四个阶段：出生、读书、工作、退休。出生时输入名字。在读书和工作阶段可以进行选择。完成事件后会跳到下一个阶段。退休阶段则是会触发查看一生的情况。反思：在做选择题特别是多选的时候还是很多东西不确定，看来HTML、CSS和JS基础还是不牢固的。此外，网络请求相关的知识也比较缺乏。

先说工作时长吧。阿里线上会议多，大家下班时间也比较自由。我刚入职的时候，6点半就能下班。工作过程方面，同事基本都是行业资深人士，做事时不需要太多举证，更多的是达成结果，很高效。而且数据基本都是系统抓取，偶尔需要调研的信息也是沟通为主，不会让你填一堆表格。不过在阿里，社交能力很重要，很多事情都是在请喝咖啡的过程中聊的，竞争关系也比较明显。

现在秋招已结束，整理发一些面经笔经，回馈一下牛客社区。2024.10.14感觉今天三七互娱的面试是我面试过感觉最良好的，面试官不但引导我放松下来，而且时常鼓励我。三七互娱保持和之前一贯的面试风格，只有不到一半是专业知识，然后剩下的都是问的软实力。一开始问我自己的东西，自我介绍，自己的优势和劣势等。问的专业知识都是比较高层的：1.CSS选择器 2.为什么要有这么多种类的选择器？ 3.如果有的样式不生效，你会怎么解决？ 4.在浏览器输入url到返回页面，这个过程是怎样的？ 5.如果返回的页面空白，可能是什么出现了问题？要如何解决？  6.如何解决跨设备的兼容性问题？ 后面又是问一些大的东西，比如就业规划什么的。最后是让我问问题，我问的是三七互娱是做什么的，是做什么方向的游戏。面试官说三七互娱是做“重度”游戏，有两类游戏不做：一是休闲类游戏，二是腾讯类游戏（主要是竞技类游戏）。最后面试官给了我一些反馈和点评：一开始自我介绍的时候比较拘束，处于“正襟危坐”的状态，后面讲到创业的时候就放得比较开，还做了一些手势。面试是一个双选的过程，可以放松下来，这样会更好。反思之前的面试，感觉我确实在面试的时候过于拘谨了，没有体现出年轻人的热情，后面的面试要尝试改进一下。

1️⃣ 学会在leader面前多表现 职场最怕默默无闻打黑工，要学会在leader面前适当的多表现，leader才会记住你，以及你做的事。时间久了，你才会有机会得到leader的重用。 ㅤ 2️⃣ 任何工作制定SOP很重要 工作的本质可以理解为重复的机械劳动，任何事情都可以归纳出SOP。让复杂、重要的事情变得简单清晰，把自己的精力从纷杂的工作中抽离出来，平衡自己的工作和生活，做到Work-Life Balance。 ㅤ 3️⃣ 时刻具备翻脸的能力 在大厂，要具备能够翻脸的能力，只有你敢翻脸，同事才会和你和谐相处。你能力变得强大了，身边就都是好人。 ㅤ 4️⃣ 事缓则圆，遇到棘手问题适当放一放 ...