首先，工资方面，基本工资的30%是绩效，这个比例挺高的。转正后，工资就变成70%基本工资和30%绩效，绩效还会根据团队的整体表现波动。说到福利，车补、餐补和话费补都是转正后才有的，不算高。年终奖最多能拿到5个月，能拿到的也不多。加薪机会每年有两次，但听说也不太靠谱，工资吸引力不大。五险一金方面，住房公积金10%，医疗保险一档，基本上就是这样。工作上，我每天要给导师写工作日报。上班时间还算自由，不用打卡。午休的时候大家都趴着睡，没什么躺椅文化。公司电脑有安全权限，上传速度有限制，但下载不受影响。整体来说，管理上还是比较规范的，虽然有些流程有点繁琐。

这是拒绝了还是泡池子啊😭😥

经典典中典笑死我了怎么能这么好笑

先说说福利吧，工资和年终奖都挺不错的。公司还有免费的健身房和淋浴间，我报了健身团课，瑜伽、舞蹈课都有，员工价超划算，10节课才199元。食堂各种地方的美食都有，而且可以刷公司的饭补，晚上加班还有打车补贴。公司保险和公积金方面也很到位，按工资足额上，给每个人买了商业保险。说到晋升和涨薪，机制也算公平，每年有两次绩效考核，表现好的话能拿到奖金，甚至有机会晋升。不过，跟大厂一样，节奏快、压力大，基本上每天早上十点多到公司，晚上九点多才能走，平均在公司待11小时，工作占据了生活的大部分时间。不过好在有双休。