深信服Java一面，史上最无语

#深信服求职进展汇总#

在数仓设计中，如何确保数据的质量和一致性？应采取哪些措施？解释一下MySQL中的索引，以及它是如何提高查询性能的。MySQL中如何处理NULL值？NULL值在查询和比较时有什么特殊的处理方式？简述Secondary NameNode及其作用，它和Standby NameNode 有什么区别？ES提供了两种查询方式。请描述它们的区别，并举例说明适用场景。每日五问总览在数仓设计中，如何确保数据的质量和一致性？应采取哪些措施？为了确保数据仓库中的数据质量与一致性，应从多个方面着手。首先，建立严格的数据标准和业务规则，统一数据格式、单位和命名规范；其次，在 ETL 过程中对原始数据进行清洗、校验与转换...

作为一个拥有学生合同，一周工作16小时，在这个team待了一年半的人，真的特别特别舍不得离开。一想到回国再也没有弹性上班时间，不能居家办公，不可以感冒就请病假（不扣工资），以及没有特别明显的上下级感觉，领导不pua人，没有三十天年假，心里真的很难受。先说弹性上班时间，是指你可以早上六点开始上班，下午两点半下班（因为工作时长不包含午饭，午饭会扣掉半小时）。每到夏天，德国同事就会早起上班，到下午两三点钟，办公室就没几个人了。还有就是攒工作时长机制吧，我们部门不需要打卡，有自己的一个系统，每日记录工时，办公室没有摄像头，全靠自觉。并且每天多上的工时可以攒在系统里，攒满八小时就可以申请休一天。国内这部分应该是以加班费/年终奖的形式平衡的吧？病假好像是一年有30-45天吧，每次不超过四天的病假不需要提交任何医生的证明，只要说自己生病了就可以，五天及五天以上就需要医生的病假证明。同事下班了相互不联系，也不会互关社交平台，主打一个下班了别bb，同事就是同事🥹如果不是特别想家，而且今年在德国确实很难找工作，真的是不想回国的，哎。 #牛客激励计划#

SDE北京 - 24届应届毕业生 及 具备2年以内工作经验的候选人(23届），都可以投递本职位。· 毕业时间：放宽到2023年1月 - 2025年3月之间毕业的应届毕业生（例如23年毕业之后 如已经工作，工作经验在0-2年均可投递）· 工作地点：北京· 软件开发工程师, (New graduate or Entry-level Engineer) https://amazon.jobs/en/jobs/2858086/new-graduate-or-entry-level-engineer-0-2-years如需内推，发送邮件+简历到cn-sp-sde@amazon.com，邮件主题：SDE...