TCL纯恶心人

timeline:10.13投递10.23笔试10.31一面11.6hr面+口头oc

薪资方面，跟深圳的中型企业差不多，但社保是按最低标准交的，公积金全额5%。有个小坑就是，工资会拆分成基本工资、住房补贴、绩效和其他补贴。工作时长标识是朝九晚六，但有些部门特别卷，996是常态。通勤还算方便，班车的覆盖率挺广的。工作强度嘛，内容不算太难，毕竟是传统制造业，流程复杂点，但整体还好。福利方面没有食堂，得下楼吃，不过也算方便。晚上加班福利，8块钱可以买零食，虽然我觉得这福利没啥用。入职满一年后有5天带薪调休，病假3天，年假每年多一天，最多10天。工作氛围上，我得吐槽一下。开会时，领导会push你去解决遗留问题，根本不管别人有没有时间，感觉就是全天候待命。

部门：TCL实业1. 智能指针介绍一下2. 进程和线程的区别3. 虚析构函数的作用4. 进程的基本状态（7种）5. 进程阻塞具体来说是遇到什么情况6. 问实习7. 问项目8. 反问:加班情况，部门业务(ps. 估计加班不少，面试官说最晚9点半走，晚上还在给我面试)

我接到的第4个HR电话，心里想着，打开软件确认一下公司和岗位信息，难道不合理吗？HR却质疑我记忆力差，真是让人无语。我告诉她，投简历不是单纯的记忆力考验，反而是为了更好地沟通。她却说这是盲投，印象分低。我心里一阵不快，觉得贵司用错了软件，应该和开发者讨论，而不是苛责求职者。最后，我提醒她，突然挂电话很没礼貌，你还有什么想说的吗？她就把电话挂了。真的希望求职者和公司能够好好沟通避免不必要的麻烦。。。