前两天面试一个应届生，各方面能力还行，能用的水平，一看期望薪资 3k，很不理解这种自降身价的期望。原来 3k 找不来一个清洁工，但能找来一个大学生不是段子。我在武汉，这里大学非常多，但大学生廉价成这样还是超出想象了。聊聊为什么应届生不要给自己要加太低！要价太低没错，要价太低意味着对自己非常不自信，对自己不自信，就认为自己就值个 3k，我对你怎么有信心？装逼得逼，求仁得仁，你觉得自己只值 3k，那你就只值 3k，你觉得自己 8k，那你就可以拿到 8k，气场很重要。薪资要得高的，一般对自身实力有把握，我面试后发现的确有两把刷子，这种入职成功率就很高了。事实是我们要了那个面试要 9k 的，他自己写了...

考研失败，这简历能找到工作吗

各位牛友们，希望简历要如实写，公司确实会背调的

自我介绍+简单问一下项目 10min算法题（30min）：给定一个链表，删除倒数第n个节点给定一个无序数组，构建AVL树设计新增节点的方法（不会）将这个AVL树原地（相当于树节点属性再加个前向指针和后向指针）转化为双向链表感觉面试官满不在乎的样子，比一面体验差很多，没什么意思