“我对这个职位不太了解”：这显示你没有做好充分的准备，给人一种不认真的印象。“我之前的公司不好”：批评前老板会让HR质疑你的职业素养和团队合作能力。“我没有什么缺点”：这显得你不够真诚，每个人都有缺点，关键是要勇于承认并努力改进。“我只在乎薪资”：这会让人觉得你缺乏对工作的热情和责任感，HR更希望看到你对职业发展的长期规划。“我不确定能不能做好”：这种缺乏自信的回答会降低HR对你的信任感，即使有不确定的地方，也要表现出积极的态度。那么，正确的面试方式是什么？牛牛近期推出的【牛客 · 模拟面试活动】非常适合当下准备面试的应届生们，点击下方链接或扫码，不收费，邀请2位同学组团，即可一起免费参与！不...

哈哈哈哈哈，终于回暖了，快热死啦

今天连续收到10个公司笔试，双非仔春天要来了吗

8月28号到11月3号，总计投递将近300家，面了大概十五六家，秋招情况如下面试通过情况：中广核(已开奖)、诺瓦星云测试(已开奖)、河南联通非省会市分(已开奖)、伯特利(已开奖)、绿盟科技软件测试开发(三面结束)、汇川(三面结束)、蔚来软件测试(不在第一批offer名单上)面试情况：一面挂：放弃面：腾睿公司需要线下实习(不保证offer)，拒绝实习之后没有音讯了许继面试之后做了一个测评，之后就没有音讯了放弃了中科创达和闻泰科技的面试总结，鼠鼠太菜，几乎没有中大厂面试和offer，最后签了一个比较稳定的国企，放弃代码了