为什么不筛选完简历再测评！

有牛u知道阿里系的暑期测评和秋招测评是共用一份吗，，别给哥们秋招也投不了了，还有哪些公司是共用的啊#笔试# #测评# #牛客创作赏金赛# #你的秋招简历被谁挂了？# #春招启动，你开始投递了吗？# #牛友投递互助，不漏校招机会#

阿里巴巴 蚂蚁集团 国际事业群，摘自优秀牛油一面 (70 分钟)30 分钟 7 道题目 (排序, 发布订阅, lodash.get, DOM / CSS 熟练度等) 笔试复盘 为什么要阻止跨域? 有具体例子嘛? 如何实现跨域 聊聊 HTTP 缓存 聊聊 HTTPS 聊聊 HTTP2 vs HTTP3 聊聊 CDN 聊聊实习接口的安全性和可靠性你做了什么? 后端监控? 你对 Node.js 多了解 History 改动怎么监听 React key 有什么用 React class 组件和 functional 组件区别 React 组件通信方式 React useMemo vs useCallb...

18号晚上投的蚂蚁从19号开始到现在，两天收到5次测评通知，每次都一模一样，一条短信+一封邮件，蚂蚁催测评这么急到底是要干什么每次都以为是一些别的通知，然后发现是蚂蚁测评的心情谁懂好好好我现在做好了吧暑期做的不知道第几个北森测评#蚂蚁# #测评#

全程氛围比较轻松，没有技术问题，感觉更偏向业务真实工作感受~🎈没有职场PUA～ 🎈没有办公室政治～ 🎈没有无缘无故扣工资～ 🎈没有恶性竞争～ 🎈没有穿小鞋～ 🎈没有讨厌的同事～ 谁懂，公司文化把员工排在公司前面 🎈老板很神仙～老板电器也很神仙～ 公司的③.⑧女神节活动，还给公司每一个女孩子发了女神节礼物，邀请来的宝子也超级超级喜欢这次活动，直呼“好用心”!！老板电器给员工的感觉却挺亲切的。比如，工作不单是干活，还是有很多学习和成长的机会。公司有一套很完善的培养体系，刚进公司就有专门的导师带，除了日常工作外，还有很多内训和发展计划，像柠檬计划、超级公开课之类的，都挺有意思的。 而且...