一面自我介绍实习中遇到的最大困难分批处理数据问题：如何分批处理数据？回答：一开始COUNT总的条数，然后使用LIMIT和OFFSET进行分批查询。每个线程处理一个固定范围的数据，若范围内无数据则停止。追问：若多线程分批查询过程中有数据插入或者删除，则数据缺漏，如何解决问题？回答：维护事务。追问：多线程共享事务存在问题，不合适，有其他方式吗？回答：上锁，但是效率低下（面试官看我给出的两个方案都不满意，没再追问）CSRF攻击防护：问题：什么是CSRF攻击？如何防止？手撕：程序输出解释：问题：解释这个程序的输出（Java的值传递还是引用传递的例子）。绘图程序的改进：问题：如何改进绘图程序使其输出连续...

1、请在30秒内进行自我介绍，突出面试岗位。2、无领导小组讨论给定题目进行讨论。3、大学期间最困难的事是什么，你是如何解决的？4、你对产品经理这个岗位是怎么理解的？5、对深信服公司了解多少？6、大学期间最自豪的事是什么？7、给自己在这次面试中的表现打分并说明理由。8、如果要推出一款新的产品，你前期会做哪些准备工作？9、在过往经历中，你是如何平衡产品的用户需求和商业目标的？

一面自我介绍实习中遇到的最大困难分批处理数据问题：如何分批处理数据？回答：一开始COUNT总的条数，然后使用LIMIT和OFFSET进行分批查询。每个线程处理一个固定范围的数据，若范围内无数据则停止。追问：若多线程分批查询过程中有数据插入或者删除，则数据缺漏，如何解决问题？回答：维护事务。追问：多线程共享事务存在问题，不合适，有其他方式吗？回答：上锁，但是效率低下（面试官看我给出的两个方案都不满意，没再追问）CSRF攻击防护：问题：什么是CSRF攻击？如何防止？手撕：程序输出解释：问题：解释这个程序的输出（Java的值传递还是引用传递的例子）。绘图程序的改进：问题：如何改进绘图程序使其输出连续...

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🕒 岗位：售前产品经理■ 形式：二面、三面是在酒店进行的，一天速通；一对一面试；35min左右；■ 面试官：华南地区的总监；巧了还是二面的面试官；■ 面试重点：（还是全部集中在简历和经历深挖） 1.基本的问题形式还是跟二面有点像，面试官基本就在着重看表达逻辑、思考深度、做事的逻辑等等；2.性格、爱好、家庭情况、对全国不定base地的看法；3.对b端和c端的看法；4.对未来工作的想象5.在过往经历中，怎么处理一些争端的；■ 总结：这一关和二面的考察重点差不多，都是看未来规划、意愿度、一些事项的理解等； #非技术面试记录# #牛客创作赏金赛#

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深信服测开面经tl：10.31 一下午速通一面：自我介绍实习难点亮点手撕：DNS解析写完以后让设计DNS解析的测试用例二面：上来闲聊几句，然后就让手撕矩阵相乘。。。我不知道规则然后换了道解析http响应报文写完以后，又看了看简历问我分布式锁hr面：个人情况，家庭情况实习中遇到最大的困难你认为自己最大的成就11.1 意向深信服科技25届春招-全球精英人才计划正式启动！【内推码】NTA5MRI【关于我们】中国卓越雇主、A股上市公司，云计算、网络安全万亿赛道总部位于深圳，全球8000+名员工，业务覆盖全球50多个国家和地区，拥有海内外超10w家政府、教育、医疗、知名互联网企业等客户。【热招岗位】研发...

🕒 岗位：售前产品经理■ 形式：二面、三面是在酒店进行的，一天速通；一对一面试；35min左右；■ 面试官：华南地区的总监；■ 面试重点：（全部集中在简历和经历深挖）    1. 对售前这个岗位的理解；    2. 售前和客户经理的关系；    3. 职业规划    4. 过往项目中，取得了什么成功，怎么做的，如果再给一次机会怎么做的更好？    5. 你的专业和履历与这个岗位的匹配度没有很好，你怎么看？（这里稍微有来了点压力面）    6. 聊聊你的那段实践经历；■ 总结：面试问题的重点关注对象可以说是这几个方面：1.岗位理解；2.过往事项的拆解；3.思考深度；4.表达逻辑能力； #非技术面试记录# #牛客创作赏金赛#

深信服线下面经岗位：Java开发一面50min1、手撕单例模式的两种实现（a4纸上手写）2、Java中static变量的显式初始化发生在什么阶段？3、60亿条32位整数数据，求某个重复出现的数字？4、20个球队，5个篮球场，每个篮球场每天只能被使用一次，问如何安排比赛能够在比较短的天数内求出前三名（假设每支队伍的表现是稳定的，也就是说每支队伍都有一个厉害程度的值，只是你不知道这些值）5、手撕算法：给定一个字符串，你可以对这个字符串进行任意次数的分割，要求分割完后的所有字符串都是回文串，求最小分割次数（a4纸手写）二面50min1、项目拷打2、给定一张表，做增量同步，有哪些实现方法？3、Linu...

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同步一下牛客UU：Timeline：不得不说SXF是一家比较有风格的公司，很早便开始了秋招预热，X计划、提前批、正式批、补录批……前后好几轮，大家不用担心赶不上，放心投递即可5月28日投递X计划，后相关公众号有免费的课程培训，后面如果想做toB销售，以及云和安全相关方向的可以快速了解，挺好的；6月19日-7月10日，先后收到3次笔试通知，由于在实习，时间不太合适一直没做；8月13日正式转入提前批，并开启预约面试，时间不合适，取消；后收到Openday邀请，深入了解公司，同事也是一次面试机会，时间不合适，取消；9月20日转正式批面试；9月24日，线下面试，连续2轮，面完离场即可，效率和流程还是值得借鉴学习的，体验不错；9月25日，收到通过邮件，27日收到offer，中间还有答疑和线下交流。市场开的薪资💴💴💴还是比较有竞争力的，当然是包括了可观的驻外+房补🏠的情况，并且浮动范围比较大，高的基本也能碰到阿里云管培这类类似的岗位，当然主要看行业和工作感受吧，toB/G销售的黄埔军校，这个仁者见仁。虽然最后没有去，但还是讲几个印象比较深刻的点：一个是批次多，大家不用担心错过，并且有很多途径可以免“群面”（个人觉得宣传营销意义更大一些），对担心“群面”的UU极度友好；二是面试流程比较简洁，面试当天过了继续面，没过直接走，“只跑一趟”，感兴趣的确实可以去尝试一下，效率很高；三是关怀做的还是不错的，包括前期的学习资料分享、Openday、面试官、HR以及后面交流饭局，基本上知无不言言无不尽，可以让自己全方位考虑是否真的适合；简单记录一下，也希望帖子对大家有一定帮助，祝大家offer顺利~#秋招##面经##售前产品经理##互联网##销售##转行#

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三方已签，摆烂半个多月了，好好总结下秋招，后面开始准备大论文了。个人情况bg：211硕，一段银行科技的暑期实习秋招方向：java后端、运维开发offer情况：4.5个offer，3个银行offer，1.5个私企offer（说0.5是因为有一家终面给放弃了）暑期实习篇投简历（开始折磨）：从4月底开始投递的暑期实习，因为寒假完全没有学习，之前也并没有完全意识到今年就业市场是如此的“寒冬”，导致在前期一直在做知识储备，觉得自己啥也不会，等学到4月底才开始投递，然后就是无尽的折磨，填简历、写测评、做笔试......填简历、写测评、做笔试......，就是没有面试。特别是填简历环节，填的想吐，每一家都要...

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