面试岗位：市场营销面试过程：1．自我介绍除了基本情况的介绍之外，突出自己优点、与JD相吻合的点；2．针对此前实习内容提问；a.对于实习所在公司的理解，对于实习工作的理解。一定要能清楚准确地描述实习的公司。3．对于Nike的了解；a.是什么样的公司；b.标志性的slogan；c.关注最近womentraining的campaign；d.对于Nike和运动的热爱；4．介绍marketing intern job的内容；a.活动Recap；b.Inventory;5．询问可实习时间；a.课程安排；b.一周可实习天数；c.哪里人，有无男朋友（不懂为什么要问）；6．看重英文能力；7．看重抗压能力。

面试岗位： 市场营销 面试过程： 1．自我介绍除了基本情况的介绍之外，突出自己优点、与JD相吻合的点； 2．针对此前实习内容提问； a）对于实习所在公司的理解，对于实习工作的理解。一定要能清楚准确地描 述实习的公司。 3．对于Nike的了解； a）是什么样的公司； b）标志性的slogan； c）关注最近women training 的campaign； d）对于Nike和运动的热爱； 4．介绍marketi...

🆘 姐妹们！排雷警告！🆘 ❌ ❌ ❌ ❌ ❌ ❌ ❌ ❌ ❌ ❌ ❌ ❌ ❌ ❌ HR电话面试实录，有录音为证，全程6分44秒，过程中HR口吻态度欠佳，面试技巧生硬，以抢先挂断候选人电话告终。候选人:喂听得见吗？嗯您说？HR:有十分钟做电话面试吗?候选人：可以的，您说?HR:Make Introduction about yourself.候选人:自我介绍 。（候选人雅思7.5，可以基本英语交流）HR：（或因英语水平欠佳，hr没有用英语互动来作进一步考察，而是语气生硬地要求切换回中文，并开始了后续所有的恶劣态度pua求职者)我觉得好像没有听到我想听的，我可以再问你几个问题吗?更多的说一下...

1、以不佳的口吻连名带姓地称呼候选人，就像你犯了错妈妈叫你大名的口气，也联想到小学班主任在学生捣蛋后连名带姓的发难。称呼全名没有什么槽点，但是当你在那个沟通语境和语气之下，绝对能感受到来者不善。😱2、面试结束后，建议候选人反问一个问题。当候选人希望进一步沟通jd时，拒绝介绍并指责候选人不看jd。那请问你看了我的简历，为什么还要问我简历上的内容呢？👿3、拒绝回答反问问题一，当候选人放弃追问，转而对人员分工提出咨询时，HR态度生硬地表示你已经用完了问一个问题的机会。excuse me？？？😂脑筋急转弯吗？😂4、面试终了，到了双方互道辛苦辛苦，期待后续面试的环节🤣，还未等候选人问候的语句说...