说是实习，其实就是在车间拧螺丝。上面的安排，组长和师傅们基本不管，直接把你当工人用。岗位是有分配的，不同岗位工作强度也不一样。每天都要加班一小时，单双周轮休。加班费是每小时18块钱，虽然说是自愿加班，但大多数人还是会留下来，感觉和强制没啥区别。不过，也有一些“头铁”的同学选择不加班。每天晚上吃完饭，我都会跑到车间三楼去看看晚霞，然后再回到车间继续加班。生活就是这么简单又充实，虽然有点累，但也算是一种特别的体验吧。

待遇方面，HR说的那些基本都靠谱。试岗六个月，固定薪资是6500，转正后是6500加绩效。公司还包住，餐补每个月200块，五险一金也都有，差旅费报销，不过，这个岗位需要长期出差。至于前景和压力，销售岗嘛，肯定有压力，特别是业绩不好的时候，但也不是说一两个月业绩不好就直接被辞退，还是看整体表现，不过稳定性还是欠缺的。

我是前几届的校招生，现在已经从宇通离职了，以下内容仅供参考，毕竟每个人的体验可能不一样。先说说宇通的好的点：1. 食堂真心不错，饭菜种类多，味道也好，200块的餐补足够女生吃得很好了，五毛钱就能吃到不错的东西。2. 工资发放很准时，每月20号发当月工资，遇到周末节假日还会提前发。3. 年假有20多天，除了市场相关人员。4. Offer上写多少基本就给多少，不会打折。5. 在河南省内，宇通的薪资水平算不错的，对家在河南的同学挺有吸引力。再说说避坑点：1. 客车行业这几年不太景气，主要靠海外市场盈利，不过集团也在搞轻卡、重卡、环卫、工程机械啥的。2. 工作强度大，喜欢搞文化洗脑，扣帽子。3. 薪资...

来宇通上班第八天，我感觉自己再干下去就要练成麒麟臂了。这几天厂里真是忙得不行，摸鱼的时间都少了不少。每天最开心的时刻就是中午吃饭和下班了。每天早上8:30准时上班，11:30到12:40是午饭时间，晚上7点还得加班一个小时，真的是累死了，宇通的工作节奏还是挺紧张的，希望能早点适应这个节奏吧。

毕业后，我第一份工作是在宇通。结果试用期还没结束就被裁员了，真是猝不及防。那天人力资源直接通知我必须当天走人，态度那叫一个强硬。我还问了人力，老总之前不是说要等实习期结束再看吗？人力说这是集团决定，没得商量。当时我也没多说啥，想着为了点小钱闹腾没必要。结果后来公司还反咬一口，说我发布的不实信息，要求我删帖，不然要追究法律责任。好家伙，我可是有录音的！更搞笑的是，离职后公司还让我交社保费用。我当时就懵了，离职不都是提前一个月通知吗？结果他们当天就逼我走，还不给补一个月工资，真是无语了。

薪资待遇工资水平在行业内算是中上等吧，基本能满足日常开销。年终奖也有，但具体数额得看公司业绩和个人表现。福利方面，五险一金是标配，还有一些额外的补贴和福利，比如交通补贴、餐补啥的。加班情况加班这事儿，得看部门和项目。研发部门加班比较多，尤其是项目紧的时候，晚上和周末都得加班。不过公司会有加班费，算是个安慰吧。其他部门相对轻松一些，但也有忙的时候。工作氛围工作氛围还不错，同事们都挺友好，领导也比较平易近人。公司有不少团建活动，大家一起吃吃喝喝，增进感情。办公环境也挺好的，设备齐全，办公楼干净整洁。培训体系宇通的培训体系挺完善的，新员工入职会有系统的培训，老员工也有定期的技能提升培训。公司还会邀请...

不知道宇通的风评和福利待遇晋升机制怎么样，有没有大佬能讲一下的

到底怎么样啊   鼠鼠是东北人  家里没有什么压力  听说宇通的管培生后面会大力培养  大家给点建议吧！！！

宇通作为客车龙头企业，市场占有比例不断提升，平台好，配套食堂价格划算，还有班车上下班接送。福利待遇在省内属于中等偏上吧，假期多，每到节日都会发礼品，平时也会发日用品。我从事的售后部门，整体来说工作比较自由，平时会有加班，但不是很多，可以接受。团队氛围也不错，年轻化的团队，职业分工很细化，应届毕业生向职场过渡一个很宽广的平台，领导能上能下。唯一就是工作强度较高，压力大。

宇通还是一个不错的成长平台的，适合锻炼新人，就是有点累，看个人吧。薪资方面与其他地方比不是太高。工作环境还可以，对员工福利待遇比较关心。以人为本。团队执行力强，内部呈正向竞争态势，协作度极佳。公司各种福利比较好，衣食住行公司都有安排。工装，公司食堂也不错，住的两室一厅，有班车。

我朋友在宇通工作，虽然具体工作内容不太清楚，但每个月扣完五险一金后能拿到手的工资还算可以，在当地算是中上水平了。在目前的就业环境下，选择宇通是一个不错的选择。公司很稳定，工资也不算低，在当地也算是头部企业。虽然工作辛苦一点，但整体来说还是挺不错的。

我朋友在宇通工作，虽然具体工作内容不太清楚，但每个月扣完五险一金后能拿到手的工资还算可以，在当地算是中上水平了。在目前的就业环境下，选择宇通是一个不错的选择。公司很稳定，工资也不算低，在当地也算是头部企业。虽然工作辛苦一点，但整体来说还是挺不错的。

各公司春招补录已经开始了，最近看到一些公司毁约应届生的帖子，在这里也给大家列出我秋招过程中的遇到的top3黑名单公司，给大家避雷。​​1.宇通客车:9月25日左右来学校线下宣讲(工作人员还和我套近乎，说他认识我的xxx老师，说宇通待遇不错)，第二天线下面试，因为这个我推了某公司的远程面试，结果10月中旬还没有结果(线下面试结果都很快的，一般超不过一周)，我打电话给hr，被告知我应聘的岗位，9月15日之前就已经把所有offer都发了😅那你在这面什么呢，不招人就别浪费时间，别套近乎呗😤​2.易航智能:招人特别早，希望去提前实习。三面面试全通过，后面莫名其妙来了个加试，说是聊聊工作内容...也行吧，然后四面以后hr没消息了，再问，就是公司不招人了...不招人你在这又是面试又是加试的干嘛呢😤​3.虹软科技:所有面试个人觉得表现都不错，甚至比我后面一些更好的offer的面试表现还好，且个人感觉面试官对我评价都不错。最后...神奇的环节到了，我被hr面挂了，给我的解释是“hr具有一票否决权”😁这也是我秋招唯一一个，hr面挂掉的😁hr面试过程中，亲口和我说“我们去年只招2个人，但是我们池子里泡了20个人”，这个中奖率，大家自行体会😁 ​​还有一个是朋友点名吐槽的——足下科技。朋友去实习，说是实习生当牛马，天天被pua，仅供参考。​​然后是一些帖子，一个是某新势力车企，2021年秋招以来，连续三年毁约应届生。一个是某头部公司，往年也有很多“显示发放offer，但是实际上hr失联，消息不回”的事情。​​最后，春招我就不参加了，不和大家卷，机会让给大家，祝大家都找到心仪的工作～ #秋招避雷#

各公司春招补录已经开始了，最近看到一些公司毁约应届生的帖子，在这里也给大家列出我秋招过程中的遇到的top3黑名单公司，给大家避雷。​​1.宇通客车:9月25日左右来学校线下宣讲(工作人员还和我套近乎，说他认识我的xxx老师，说宇通待遇不错)，第二天线下面试，因为这个我推了某公司的远程面试，结果10月中旬还没有结果(线下面试结果都很快的，一般超不过一周)，我打电话给hr，被告知我应聘的岗位，9月15日之前就已经把所有offer都发了[便便]那你在这面什么呢，不招人就别浪费时间，别套近乎呗[咒骂]​2.易航智能:招人特别早，希望去提前实习。三面面试全通过，后面莫名其妙来了个加试，说是聊聊工作内容....

请问宇通客车的待遇以及加班情况，听说末位淘汰是真的吗