1.自我介绍 2.开始做题，题目是交替打印线程，我用的两个信号量来解决的。写的有点慢，刚开始写错了，后面自己改正了。 2.如果两个线程输入的字符串长度不一致呢？ 3.可重入锁是什么？为什么不用这个 4.解释可重入锁是啥？还有其他实现方式吗？synchronized 同步代码 5.Java 中原子类 6 如果线程有多个线程呢？ 我想这用策略模式来优化 7.hashMap 和 ConcurrentHashmap 底层原理 8.hashmap 查找和删除、插入的时间复杂度 我回答 o1，面试官反问确定吗？ 说了 hash 冲突的时候，要考虑链表的长度 9.线程创建有几种方式 10.线程池的拒绝策略有...

直接不看简历现在的企业也太硬气了吧说实话现在的就业人数实在太多就算是拒绝掉一个还会有100个人争先抢后的来每一次面试机会都不容易都要好好把握八股，项目，算法一个都不能少八股不知道咋记，不知道重点，可以看看我的神品八股专栏，全网40w粉大博主也在看，介绍如下https://www.nowcoder.com/discuss/718273556131377152?sourceSSR=users

垃圾的公司不想去，好的公司也自知高攀不起，拿着小公司保底滚蛋了。像这个测开，能是我会的？？颗粒无收，遗憾退场。

网传视频显示，当天是美团在香港大学的一场春招宣讲会，在会上，主持人现场抽取其中的一些简历免笔试作为奖励。 然而，此举遭到诸多网友质疑，不少人质疑称“这种做法不就是明晃晃的：公司其实不在乎具体的人，对公司来说招谁都一样。”还有人质疑称，这种方式是一种“羞辱”，没有任何公平可言。注意，这是在香港大学的春招宣讲会上，可以清楚的看到美团对名校毕业生的默认态度：只要名校毕业，就算简历写的是坨史都能拿到面试机会。这件事情让我有点恍惚，我忽然想起了之前流传的段子：低学历学生去面试投简历，面试官抓起一把简历扔进垃圾桶，原因是它们不要学历低又运气不好的。于是学历对求职的作用此时便具象化了：低学历+运气差=简历进...