秋招真的是一场持久战，每一天都有不同的心情。。。随着华为的审批保温，差不多整个秋招也就结束了。BG：双九，保研，本硕都是电子信息类（光电方向），研究方向是光通信这一块。 秋招一共投递了17家公司，我的想法很明确，最后的最后的最后是希望能够做解决方案一类，也就是技术+销售结合的事儿。但这样的岗要求很高，基本很少校招，都是社招或内部研发输出一线这样的模式。所以我投递的岗包括技术岗和非技术岗。收到面试邀请9家，获得offer（含保温）9家，已拿到8offer，预计9offer。面试通过率100%。所有的面经都在主页了，欢迎各位大佬指正批评。🙇 5月准备华为客经实习开始陆续了解秋招的相关事宜。秋招前...

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13k*1.36*12还以为今年可以稍微涨点。结果依旧是按学校学科给钱，所有岗位都是一样的薪资😂。可惜不是C9爷，这性价比属实太低了。

宇宙免责声明：不是五十w，只是简单分享qwq~，大家也别追问太细节的，估计不让说（1 最开始都是电话面。1.1 也都是比较简单的，大概聊一下。好好回答应该都ok的。你觉得你在企业实习的工作怎么结合到我们的这个xxx上面？1.2 防定位不说是哪些所了。1.3 一个所应该只能选一个部门往后推进。2 简单的性格测试这种，应该是都有的。会筛人。3 计算机的话可能是有笔试的，记得看通知，题型应该是不会说的，就是会通知你要做笔试。笔试不是行测，就是计算机相关的题，题型就不方便说啦，说了感觉会被干掉（4 接下来有可能还要初面，线上的，感觉基本上是结合简历来面的，印象中没多少八股。你觉得测试这个工作有含金量吗...