面试的应该是组长之类的级别，很和蔼，30 左右，面试的时候我很困就是问我之前在 ieg 实习有拿到 offer 嘛了解我的学习情况，绩点如何为什么不考研呢为什么学习前端学习前端有系统学习吗，上过学校课程嘛开始拷打项目，因为我的简历还是老版本的简历，没有实习经历，所以我口述给他听他让我选一个项目讲他听到我说 8000 条数据，我是用虚拟列表处理的，这么大个数据量，为什么不用分页？ 因为想要的是滚动效果，他说分页也可以实现滚动效果，滚动到第 5 页就发送相应的 pageSize 给后端，我说之前也考虑过，但是后端不支持 他也没说别的就过了，不知道答得怎么样啊啊啊，感觉没答好根据多选...

结论，只靠学历，但是方向不match只能去小厂

目前只有一个武汉8000的。。

说到福利待遇，虽然还算可以，但工资水平就那样，职能部门的月薪到手也就不到8k。忙起来的时候，大小周都得加班，基本上每周至少有1-2天要到晚上22、23点才能下班。晋升通道几乎是个笑话，部门结构死板得很，内部调岗根本不可能，做三年和做十年差不多，升职几乎没戏。再说说工作强度，长期加班加上职场的PUA，真是让人心累。尤其是准备集团大会的时候，连续21天上班，结束后连一天休息都没有，奖金更是没影儿