✖️年底双薪，13薪起 ✔️只有13薪✖️薪资全行业最高✔️全行业加班最猛，工作最卷✖️工资面议✔️工资不高，怕你看到工资少不来面试✖️不要在意当前薪资，未来发展空间大✔️薪资给的低✖️工资上不封顶，只要你优秀✔️底薪不高，靠你拿提成✖️希望你有工作经验✔️要求快速上手✖️希望你适应性强，拥抱变化✔️我们规章制度变来变去✖️期望你抗压能力强✔️末尾淘汰制，竞争激烈，钱少事多任务重✖️扁平化管理✔️公司人少，没什么部门架构✖️我们团队很有活力，基本都是90后✔️员工资历浅，工作没人带纯靠自学✖️公司不打卡/弹性工作制✔️早上来得晚，晚上走得晚，弹走一切休息时间✖️有广阔的发展空间✔️可能是创业公...

#你的简历改到第几版了#

直接放timeline：字节：2月7日 一面2月10日 二面2月12日 三面（挂）快手：2月10日 一面2月11日 二面2月12日 三面 （晚上电话oc，已拒）腾讯：2月6日 一面2月14日 二面2月14日 三面2月14日 hr面 （晚上发口头offer）------字节挂了的时候，腾讯刚发二面邀请，当时快手offer又快截止了，就把腾讯二面拒了，都已经打算去北京了🥹结果腾讯面试官加我微信问我为什么不参加，我告知相关原因后，他说他们可以提速。然后就在14号，情人节当天，直接早午晚三面，并成功通过（腾讯速度😭）。而且，hr还怕我不满意，和业务的领导沟通后，还将我的流程转换成暑期实习了😭感谢hr，感谢腾讯😭以后谁黑腾讯我和谁急😭------面经已发布，可以看我动态

面试时经常被问到“你的缺点是什么?”，这个问题看似很简单，但每次回答都感觉差点意思。如果你也有这样的困惑，那么本篇文章一定要认真看完。 1.关键点 在回答之前，首先，我们要搞清楚以下两个关键点： 问题关键点：首先得想清楚面试官为什么要问这个问题？可能面试官想了解你的自我认知能力，看看我是否诚实，以及我有没有在积极改进自己的不足。所以，回答的时候不能太实诚，也不能太虚伪，得找到一个平衡点。 回答关键点：指出一个真实的、非核心的缺点，说明自己如何认识到这个问题，并采取了一些具体措施来改进，最后强调目前的进展和效果。这样既展示了自我反思的能力，又体现了积极解决问题的态度，符合面试官考察的目的。 ...