一个人，什么时候最强大？就是当你有了随时可以离开职场的能力，又有了随时踏入新领域的底气。进可主动攻击、退可稳健防守，这个时候，你的心里是有足够安全感的。 这种能够随时跑路的能力，是对一个人综合实力的高度凝练。它既证明了你有符合公司和职场要求的通用能力，又有纯从做事角度所需的事务能力。 前者是职场逻辑，牵扯人际关系，不完全由你个人决定，所以会有很多阻碍。 而后者是做事逻辑，做事没有条件和环境设定，只要你有资源、能力和思维，就可以把事做好。 随时能跑路其实包含了职场中其他的重要能力，只不过跑路是它们的结合体，所以我们可以只用跑路这一条来概括。 具体来说，就是以下几点： ❶所在岗位的业务能力...

😭😭被挂麻了

工作几年，我发现工作中微do的人比全do的人更能成事。有些伙伴可能对这两者之间的界限不太明确，今天来简单解释一下。微do的人具体体现在以下几个方面：1.任何工作，微微do了一点之后，就应该向上汇报思路。do了40%之后，就要汇报一下进展。2.有不属于自己职责范围内的活，不要do。超出自己能力范围，需要加班加点才能完成的活，不要do。跟领导说明自己有更重要的要do的事情，学会拒绝。3.对于想做的事情，微微do一下就可以开始行动了。如果要将计划全do完再开始行动，你可能会丧失对一件事情的好奇心、慢慢失去动力、错过了好的时机。4.太消耗自己社交能量的事情不要do，微微do一下就可以了，尊重和保护自己...