先说好处吧，福利待遇不错，五险一金都齐全，入职后第三个月就开始交公积金，工作一年以上还有门诊险，业绩好还能提高比例，感觉挺划算的。休息方面，单双休，周六加班也不算太累，午休时间还可以玩狼人杀，法定假日也都休息。节假日福利也不错，送商城券、礼品，生日还有蛋糕，甚至还有采暖费。工作氛围也挺好，大家各干各的，没有什么勾心斗角，偶尔领导请吃雪糕奶茶，团建活动也很开心。工作内容简单，有话术，照着读就行，开完早会后就开始打电话，电脑外呼，完全不用担心手机号被封。不过，坏处也有。工作时间是早九晚六，中午休息一个小时，固定加班到七点，有时候组长心情不好还得加到八点。上厕所排队也是个问题，人多，有时候得拿小休牌...

应届生进入职场完成社会化，必然都会经历阵痛、领悟和改变。 第一阶段：自证情结。 - 加班加点，力求完美，会因改动多自我怀疑。 - 得到表扬像打了鸡血，恨不得奋战到天明。 - 被批评后非常痛苦，同届被表扬会自省和自鸡。 - 过于在乎月/季/年度考核，付出大量时间精力。 第二阶段：怅然若失。 - 找不到团队定位，当专业型不够资深，当social咖不够圆滑，当笔杆子对不上味。 - 嫡嫡道道初学者，渴望嫡困惑嫡无法确认嫡。 - 躺卷二象性，卷起找不到方向，躺平不甘心。 - career path迷茫，想骑驴找马，又逢经济凋敝。 第三阶段：掌握节奏感。 - 工作是做不完的，建立起劳逸结合的工作节奏。 ...