首先，越早入职肯定越好（提前拿工资+熟悉业务+更长工龄），但是如果想利用最后的假期放松一下，那么就需要好好斟酌一下啦～12月毕业的uu建议（公司晋升提报月份-试用期月份）入职，原因如下：有些公司要求试用期通过后才能参与晋升。比如袋鼠团一年只有1次晋升尽毁，要求是试用期（6个月）通过后才能参与晋升，每年8月初提报晋升，因此如果想入职第一年就晋升，那么最好2月之前就入职！2月份工作天数最少，薪资是按照月包/工作日结算每天薪资，比如1个月薪资是1.5w，25年2月工作日19天，2月日薪为790（相比3月日薪714，多上1天，多赚74！，月薪越多，2月入职越值）6月毕业的uu建议拿到毕业证...

东哥

就问谁有我久

秋招真的是一场持久战，每一天都有不同的心情。。。 随着华为的审批保温，差不多整个秋招也就结束了。 BG：双九，保研，本硕都是电子信息类（光电方向），研究方向是光通信这一块。 秋招一共投递了17家公司，我的想法很明确，最后的最后的最后是希望能够做解决方案一类，也就是技术+销售结合的事儿。但这样的岗要求很高，基本很少校招，都是社招或内部研发输出一线这样的模式。所以我投递的岗包括技术岗和非技术岗。 收到面试邀请9家，获得offer（含保温）9家，已拿到8offer，预计9offer。面试通过率100%。所有的面经都在主页了，欢迎各位大佬指正批评。🙇 5月准备华为客经实习开始陆...