我们团队正在寻找一位新的运营实习生，是日常实习岗位，投简历的时候最好突出关键词，被捞起来的几率比较大💼岗位职责：1. 参与运营工作；2. 参与热爆及节日节点运营；3. 跟进常规热点下模板空缺的内容策划及制作，满足用户的内容需求；4. 跟进热点模板创作者运营。📝岗位要求：1. 对热点及内容社区相关的产品，如抖音、小红书、b站等有一定的了解，有较好的审美水平，对流媒体平台创意风格有一定理解，多媒体、动画、新闻等专业同学优先；2. 有敏锐的内容sense、审美好、学习能力强、执行力强能按时完成工作任务；3. 善于沟通，协调能力强，有一定的用户思维，同理心强。如果你对这个岗位感兴趣，请尽快投递

25级，感觉好慌呀

如图，两道题都做出来了，给我挂了，浪费我时间，真恶心，阿里腾讯也不要求你一次写出来吧

招录Java，python，C/C++，Js等主流软件开发 / 软件测试 / 数据分析 / 数据开发 / 算法等华为员工，每年增加15000人左右，补充途径只有3种：1、校招8000人，难度中，23届毕业生特别多，其他大厂招的少，难度大了许多；2、OD转华为6000人，难度低，社招，工作内容、强度与华为员工一样，薪资待遇也基本一致；3、17级以上社招，难度高，简历筛选要求高，面试难度大，有大厂经历的可以走这条路，薪资待遇还是可以匹配的。华为OD是什么：OD。全称(Outsourcing Dispacth)模式，目前华为和德科联合招聘的简称。目前华为社招大多数是OD招聘，17级以下都为OD模式，...