这篇文章字数达到了将近一万三千字，建议在PC浏览器上配合网页检索功能阅读（牛客为啥不显示目录？）“简单”整理一下之前提到的十大军工集团的二级单位，建议在PC端配合目录查看。一、中国航天科技集团有限公司（航天科技）中国航天科技集团有限公司（航天科技）下辖9个大型研究院，涵盖了从火箭、卫星到航空航天技术等多个领域。以下是各研究院及其相关单位的详细介绍：（1）航天科技一院 — 中国运载火箭技术研究院（隶属航天科技）总部地点：北京市丰台区东高地下属单位：13个研究所，6个工厂主要研究领域：火箭与战略导弹技术，长征系列与东风系列第一设计部 — 北京宇航系统工程研究所：火箭总体设计，长征系列（如长征七号、...

毫不犹豫毁了和CXMT的三方，华孝子狂喜集齐实习+正式两种工牌

12月1日官网投递12月11日官网更新简历12月12日状态变初试12月13日流程结束12月14日下午打电话约面，面试官说是没来得及更新官网流程，导致自动变灰了下周五上午面，八股还有不少没背完，不指望一面能过，当积累下经验吧，希望别被拷打的太惨orz

职场上太老实的人混的都不太好是什么原因呢？ 1、性格唯唯诺诺，不会来事 老实人大多有的性格通病:表达能力弱，没有主动思考的能力，遇事唯唯诺诺，没有担当。所以领导总喜欢找老实人千活，却从不提拔，因为领导也知道他只知道埋头干活，不会说话不会来事。 2、比较心软，缺乏大局观 老实人越是与人为善，越不敢得罪人!因为他常常会被“不好意思”所绑架，不愿批评人，更不敢布置工作。慈不掌兵，领导提拔他，他也不起来，还拖累团队! 3、不懂人情世故，情商不高 老实人说白了就是太单纯了，只会专注于自己的事情，而且不懂得变通。认真做本职工作固然是美德，但不善于处理复杂的人际关系，是很难当上领导的。 4、太过循规蹈矩，固...