某外企实习，包吃不包住，不加班，就是相对互联网工资要低一些

先介绍一下背景，楼主是一位土生土长的河北人，独生子女，双非硕士，大学都是在省内读的，所以对于家乡总有一种留恋，不愿意走太远。然后回到自己的硕士生涯，楼主所在的组并不是一个强组，在研二时候被老师临时叫去做一个横向课题，于是临时转方向，跑去做了目标检测（懂得都懂），结果一下入了大坑，好在当时老师放自己去实习，不然感觉真要天塌了，秋招工作都要找不到了。于是乎，在去年6月份的时候（为什么是六月份，因为三月份项目结项，剩下两个月需要我去写完小论文老师才放我走），找到了一家外企的实习，嗯，，怎么说呢，自己在那边做的全是dirty work，公司保密很严，甚至都不能上github，也没有文档，什么都...

#如何排解工作中的焦虑#   来了一家外企，岗位是机电一体化工程师，产品集成研发，从入职到现在，每天干的是数字化AI大模型的事情，没有参与到产品的过程中，就产品的零件和逻辑都不太清楚，每天都干数字化AI的项目，今年会发布一些，领导都很喜欢，但我内心清楚，这就是泡沫，不知道还能撑多少，双非硕的倾诉，DZ镇楼，问问大伙下一步应该怎么办

投递30次0回复？面试5分钟就没话聊？入职后天天订会议室？秋招时面试官根本不看你的实习经历？这不是你的问题，是90%学生都掉进了这4个死亡循环：❗ 海投陷阱（笔试之后迟迟不被业务捞面试）❗ 面试裸考（不懂面试官的关注点）❗ 岗位幻觉（误入"伪核心"部门）❗ 价值黑洞（不会提炼可迁移能力）实习全攻略，从准备到选择，狠狠填充简历，看这一篇就够了一、实习选择：七大维度评价实习是否有价值Tips：对于实习生而言，最重要的是怎么从实习公司“带走”更多东西。包括但不限于：硬技能：项目经历、转正机会、开发流程、技术工具软技能：业务理解、人脉资源、思维方式1.公司知名度：为简历镀金，但非唯...