3.6问的都挺简单，感觉是kpi, 已挂1. 算法：字符串解码2. 接口和抽象类的区别3. 什么是线程池4. 为什么用Redis5. 分布式id怎么设计的6. 为什么要分库分表7. redis的zset底层数据结构？跳表的结构？8. 什么会导致慢SQL？9. 索引失效的情况10. 深拷贝和浅拷贝11. 幂等组件怎么设计的#携程# #暑期实习   # #Java# #后端# #实习#

自我介绍完后，面试官就直接介绍了他这个部门干嘛的，有点聊天的意思，而不是拷问，就有点KPI的感觉了1、项目提问2、raft提问3、http和rpc的区别，为什么不都用gin？4、如何确保redis同步mysql时，最新的信息不丢失？答了AOF，说AOF在写入前的瞬间挂掉了怎么办？5、主键索引和普通索引的区别6、sentinel如何确保能够监视到master以及及时切换7、go多态和c++多态的区别8、多路复用无算法，面完后秒挂。部门：TEG计费平台部

2.27 hr电话约一面2.28 一面3.4 变为复试，当天约二面3.10 二面，面完又变为复试3.11 约三面，当天三面，面完又变为复试3.17 约四面，当天四面，面完变为hr面试＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝hr面后面还会挂吗，面了四轮技术面了真的不想挂

**********************HC：一般只head count，表示可以招聘的人数。作者参与了24年的暑期实习和春招，在面试过程中投递了非常多的公司，虽然每一家公司在宣传时都说今年又开了xxk的HC，让大家觉得今年形势又一切大好，但实际落实到每一家投递的过程中，都或多或少有一些坑在里面。本文就将讲述互联网大厂们的暑期实习注意事项~字节跳动作为国内目前的顶流大厂，岗位需求非常多且base选择非常广泛，并且声称投递岗位数没有限制，可实际情况如何呢？1.字节的锁简历机制，一旦你的简历被某个部门锁定，那么即便投递了若干岗位部门，其他部门都不会有机会看到你的简历。所以即便你可以在一开始就投...