记一点关键不熟悉的问题，其余常见的问题不说了1.数据库数据库单表支持多大数据量b树与b+树的区别 为什么要用b+树，是否支持范围查找2.redis哨兵和集群模式如何分片为什么16384？照自己的理解解释了一下 14+2信息位？3.消息队列推/拉模式是什么 各自有什么优缺点核心组件有哪些介绍 nameserver 做什么的4.javajwt如何处理过期问题字典树是否会误判？-end判断手撕序列化与反序列化二叉树（我一看题目让发挥自己的奇思妙想，很快啊，很快我就把题目给的模版输入改了，结果后面解释完为啥这么写 面试官说最好不要改题目的输入输出 不是很好反问公司氛围？11116/10106/还是看团队 自身所在团队氛围很好表现？表现不错（套话？），但还是不要改输入输出总体过程还是很轻松的，和面试官一直有说有笑的，可能因为我在解释问题的时候喜欢夹着一点自己的理解比喻，把大伙都逗乐了。#牛客AI配图神器#

春招开启啦，相当于继续补录一些同学，大家没有有着落的可以试试我们~ ，现在也入职传音快满半年了，前面两个月主要是培训 最近就收到了超级多的简历，有部分同学的简历还有很大的完善空间哦一般是HR和面试官看简历，而HR和面试官关注点不同。HR重点关注简历与岗位是否匹配，是否满足岗位描述（JD）的要求；在所有的简历当中是不是较为出众，值得发起面试；以上两点决定简历能够过HR筛选阶段； 面试官关注的是简历的内容和细节，而且会根据你的简历对你进行提问，你的简历实际上就是给面试官的关于你自己的一份考试大纲，面试官根据"考试大纲"对你进行考察，所以简历不要给自己挖坑； 还有很多同学吐槽最...

bg  四非本  一段产出还行的ai问答类产品 后端初创公司实习碎碎念 建议抛弃书本和视频开始背诵，看了书是答不出的（会卡壳）打不了背诵一点3/21  商汤科技-全栈开发工程师（日常） 一面-无反馈被鸽了（说好的周一给反馈）3/27 美的-美云智数-aigc算法实习生（日常）  一面oc  目前准备去了（业务是个人比较想做的）4/02 用友畅捷通-python开发（日常） 一面挂4/03 字节跳动-后端搜索（暑期）  一面挂  属于自己给自己挖坑了，被疯狂拷打，还好大多答上来了，不至于面评到底4/07 腾讯云智（客户端［暑期］） 一面应该是挂了  答的一坨 （状态码200答了个信息响应🤣🤣）4/11 西山居seed训练营（游戏开发）一面，还行，八股答的最爽的一局4/14作业帮后端（暑期）笔试（寄 编程1.5道 第二道想复杂了，最后才想起来双指针 单选基本都会：不知道有用吗😭4/19 pdd后端开发（暑期）笔试暑期是指望不了一点了，希望秋招能有个好点的结果 唉兴致冲冲  一地鸡毛，也是自己太菜了

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