1. 讲一下实习中遇到的难点（追问多次业务场景细节）2. 说了循环引用，追问业务场景，以及代码是自己写的还是别人写的？问题代码是否处于线上环境？ 结合业务说说为什么会出现这种情况？怎么验证解决方案是否合理？3. 自定义判空注解在代码里怎么使用？具体流程？4. 说说实习的收获？开发方面有什么收获？5. 关于git操作，如果错误提交到主干怎么撤回？6. 排查慢sql的具体流程？7. 如何解读explain语句的结果？8. 联合索引ABC的长度是怎么计算的？怎么通过长度判断索引使用情况？9. 最左前缀匹配原则具体指什么？10. 还有哪些SQL优化方法？小表驱动大表的具体实现验证过吗？使用的是什么连接方式？

围绕项目问了一些1：说一下这个项目你感触最深的（预约）2：如何进行的优惠券秒杀3：说一下如何解决的缓存穿透和缓存击穿（着重问了一些缓存空值的作用）八股redis1：为什么选redis做缓存（从redis性能回答的）2：说一下redis集群3：redsi集群扩容的原理（没答上来）4：redis的一些数据结构mysql1：mysql有哪些索引2：mysql有哪些锁spring1：bean的生命周期总结：第一次面试，就问了30分钟，问的很简单，感觉面试官还挺好的，希望能过

4.8线上面试1.自我介绍2.了解全栈实习经历3.介绍vue生命周期4.vue的v-if和v-show的区别5.介绍后端开发过的亮点功能、6.SpringBoot和SpringCloud的区别7.SpringBoot和SpringMVC的区别8.SpringBoot自动装配的原理9.MyBatis命名空间的作用10.MyBatis动态sql的原理11.#和${}的区别12.Redis的数据类型13.用缓存怎么保证缓存和数据库的一致性14.数据库建表语句15.union和union all的区别16.数据库id是自增的 如何取得最后一条数据17.MySQL常用函数18.如何进行SQL调优19.索引在什么时候会失效20.一个文件中很多行，有一些重复的行，如何去重

南京的外包，Java需转安卓开发，面着练手，纯八股，全答出来了，两面都半小时。 二面巨逆天，原本都结束了，在反问的时候问我期望薪资嘛，我知道他家JD 薪资范围是9 - 14k，我就报了个14k，对面主管和HR跟应激了一样，一直问“你觉得你的技术怎么样”，“你觉得你跟其他人比怎么样”，“你有什么最突出的优点”，明里暗里看不上、贬低我。给不了就给不了呗。 甚至说出了“我们的确能开更高，但是你觉得你为什么值得这个价”这种话，给我气的。 第二天挂，早知道在问我其他已有 Offer 情况时，我应该直接报真实情况的。 一面 集合框架体系： 问题：简述Java核心集合框架组成 追问：解释HashM...