offer就和抢演唱会票一样，抢完第一波之后等回流了，大佬拿着再多意向书，最后也只能签一个，，越厉害的，拿的offer越多，且都是非线性增长的，只要上面的人释放完意向，紧接着链式反应，大家都会有有offer的，其实最难的不是offer，而是进入了公司，发现累的要死，很多同学进入了工作后，朋友圈就没有更新过了，所以大家在签约的时候一定要打听清楚！ 目前的重点还是先尽量投，尽量拿到！给大家详细聊一聊公司上班细节，大家可以评估下自己来了能否适应。智驾整体强度都比较大，因为基本都算初创公司，还没做到能躺着收钱的地步，凡事看两面，压力大但是能学到东西，不至于说每天干重复的东西么没有提示，工作时间10a...

自我介绍有参加秋招吗，有其他of吗实习中最困难的阶段遇到不会的问题如何解决找工作看重哪些点对公司的了解找工作有哪些吸引你的点之前实习是如何开展的工作与前端，测试配合沟通过程中有遇到什么困难的吗工作中出现意见冲突如何处理未来规划为什么选择后端是否想要往全栈的方向发展期望薪资反问ps：如果这篇帖子对于还在找工作和找实习的你有所帮助，可以关注我，给本贴点赞、评论、收藏。同时不要吝啬您的花花