昨天收到 offer 开心死了。时间线：24年11月24第一天下载牛客发帖子问想实习怎么办25.2.24第一次面试25.3.16第一次 oc 一共是三个半月，很感谢牛友们的建议和帮助。现在 offer 一个是领雁（中信集团子公司，1000到一万人），另外一个是8人小公司，我自己的目标是大厂，昨天下午突然就收到两个 offer 了。领雁离我们学校太近了，11分钟地铁直达，位置很好。之前就有佬建议我说先从中厂再跳大厂，不知道是先接受 offer 去实习还是说 all in 暑期？😭-----3.26更新去了一天领雁就辞职了，驻场外包，在酒店租的办公室。准备 all in 暑期

每次入职前，甚至是面试填信息表的时候，都要求你填上每一份工作的领导、HR、同事联系方式，有没有可能我就是因为受不了那些人才离职的呢？有多少人是和公司和平分手的啊。找同事假扮的话，次数多了也会觉得不好意思打扰人家，甚至这个公司就是没有我觉得值得留联系方式的同事了啊，玩得来的都离职了。如果公司背调的目的是看我实际情况与面试说的是否相符，那我是不是也可以要求公司提供该岗位上一位离职同事的联系方式呢？我也想知道公司的领导同事人怎么样？他为什么离职？个人原因还是公司原因？公司的待遇是不是在画大饼？因为我之前有一份工作，HR和同事就一直说是那个离职的同事好吃懒做、压榨下属、不积极主动，所以领导才把他裁员的...