我复习了c语言的最基本操作之一输入输出首先，我复习了C语言中最常用的输入输出函数——printf() 和 scanf()printf() 函数为屏幕的输出信息scanf（）为标准输入设备读取数据，并且使用时需要搭配&在使用 printf() 和 scanf() 时，我们需要正确地使用格式化字符串非常重要。常见的格式化字符包括：%b：用于二进制%d：用于十进制%o：用于八进制%x：用于十六进制%f：用于浮点数。%c：用于单个字符。%s：用于字符串。%lf 或 %f：用于双精度浮点数。%%：用于输出百分号 %。

#include<iostream> using namespace std; long long f(long long x,long long y,long long a,long long b,long long c,long long d,long long e) { return a*x*x + b*x + c*y*y + d*y + e; } int main() { int T; cin >> T ; for (int i=0;i<T;i++) { long long n,m; ...

傲慢：首先是犯下傲慢之罪的学历厂。先卡单2，再卡单9，再卡双2，再卡双9，再卡专业，再卡gap，再卡年龄，再卡实习，再卡籍贯，再卡性格测试。只要稍微有一点不合格马上把你加入人才库。嫉妒：其次是犯下嫉妒之罪的PUA型面试官。“你怎么没有参加过比赛”，“你的比赛成绩怎么那么差”，“你的成绩怎么那么差”，“我看你这个比赛也没什么含金量”，“你这个项目都烂大街了”，“你的项目经历和我们的不太匹配”，“你的实习看起来好像没什么产出”。不知道自己毕业的时候什么水平暴怒：然后是犯下暴怒之罪的压力面。作为面试官没有引导求职者进行思考，反而通过大量的反问和贬低让求职者承受压力，试图看到求职者汗流浃背，美其名曰抗压能力测试。还有面试官面对求职者的讨论，明明自己理解不到位，反而理直气壮质疑求职者能力不行，与求职者进行battle，甚至大发雷霆。懒惰：记着是犯下懒惰之罪的线下技术群面和又臭又长的性格测试。由于自己岗位不多又不想好好筛选简历，妄图通过几百道的性格测试和莫名其妙的技术群面进行筛选。导致一些求职者浪费时间和精力做了裹脚布一般的性格测试，花费时间和金钱千里迢迢跑到线下群面结果惨遭淘汰。贪婪：随后是犯下了贪婪之罪的提前批。某些企业早早开了提前批，美其名曰招揽优秀人才，最后告诉你提前批和正式批一起排序，从8月开奖变成9月开奖，从9月开奖变成10月开奖。请问提前批意义何在？既要又要的典型。更有甚者提前批比正式批还晚开奖，池子泡成巨人观。暴食：再者是犯下暴食之罪的线下面。线下面试居然不准备茶歇，面试挂了直接让你走，连口饭都没得吃，没有茶歇的公司只能表明公司财政状况不行，格局不够大，只能在下水道里度过一个相对失败的人生色欲：最后是犯下色欲之罪的奇葩面试官，骚扰求职者。对于本科不好的朋友，我想说，过往不是你的耻辱，学历的提升是你努力的证明。对于没有项目经历或者实习的朋友，我想说什么学校教育满足不了企业需求，实习项目经历只是锦上添花，毕业不是一年比一年难，入学不是一年比一年卷吗？对于目前还在进行秋招压力很大的朋友，我想说，相信自己，不要自我怀疑，你永远是最棒的，一定能找到满意的工作。加油！ #秋招#

一、语法错误 1. 分号缺失或多余- 在C++中，语句以分号结尾。例如，忘记在 for 循环或者函数定义的末尾添加分号。- 经验：在编写代码时养成及时检查语句结尾分号的习惯。并且在编译器报错“expected ';' before...”时，首先检查附近的语句分号情况。2. 括号不匹配- 在复杂的表达式或者函数调用、定义中，括号不匹配是常见问题。比如在嵌套的 if - else 语句或者函数调用中嵌套多层括号时容易出错。- 经验：使用代码编辑器的括号匹配功能，许多现代的IDE都能自动显示括号匹配情况。并且在编写代码时，尽量保持代码结构清晰，避免过度嵌套。