#非技术面试记录# 公司：歌尔岗位：人才发展面试问题：1.自我介绍2.为啥来面一个和之前实习差别很大的行业和岗位呀？3.家是哪的，几口人4.对人力了解多少5.你是怎么理解人才发展的6.你觉得这一个业务和其他的有什么区别7.现在有一些指标，要明确他们的权重，你会怎么做？回答：层次分析法、回归、结构方程。同时也可以考虑组态关系，不看权重8.对歌尔的了解9.来过潍坊吗？回答：潍坊饭挺好吃的10.反问

最近，学校里的叶子黄了。当我寄出我的三方的那一刻，忽然有一种无法呼吸的感觉。 最后签了一个在一开始就瞄定的地方，但是签约内容有些差强人意。秋招以来，投了有二三百家的诸多不同的岗位，拿到了十几家企业的offer，岗位分布于软件工程师、嵌入式软件工程师、软件电气工程师、电气工程师、设备工程师、自动化应用工程师、科研岗位等等。可以说是五花八门。只可惜最后只能去一家，只是选择了最对口的一家，而非最强的一家，这对我来说是一场人生的抉择，也是一场对未来的豪赌。进入到这个领域和行业，对于我来说，也许是一次最重要的选择。今天Trump赢得了大比，这对我所在的行业又是一次新的挑战。 非常感谢牛客提供...

#荣耀##通用软件#急急急  上海有人oc有消息吗