#牛客在线求职答疑中心# 中车株洲所会在池子里捞人吗

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#机械制造笔面经#提前一晚上短信通知，手机保持电量，当晚现场笔试和测评，笔试部分我选的机械设计，主要有机械设计及机械原理的内容，还有热力学和传热学的内容，测评主要是逻辑关系测试和英语测试，当晚十二点通知第二天上午线下面试，带六份简历，五个人一组群面，五个技术面试官一个hr，进去之后每个人的座位上有张纸，依据纸上的问题自我介绍，包括学历年龄家庭情况专业四六级，值得一提的是，不同专业不区分，并且硕博是在一个池子里，我这组两个材料博士，一个数学硕士，两个机械硕士，接下来是专业面试，依据简历上的内容拷打项目，我的项目里有CFD传热的内容，让我简单介绍，并询问我做的是不是强制对流换热，跟列车表面气动热一样，问我期望base地，并询问想从事的岗位及方向。下午无二面通知，已挂，室友收到了二面，有趣的是，当晚参加笔试测测评的大概全参加了一面，室友当晚没有参加现场笔测，只是第二天跟着过去也参加了面试，说明线下笔测根本不重要，当天下午二面，据室友说一共不到十个人，并询问他们接受不接受销售岗位。猜测并总结原因：没有对应hc，挂掉了，可能在X大没有相应的招人计划

投递的是中联重科的结构工程师岗位，面试分为两轮。第一轮是HR面试，持续了大约10分钟，第二轮是技术面试，时间为15分钟。面试整体在一周内完成。HR面试：自我介绍（3-5分钟）。介绍一个对自己最重要的项目，并说明在其中承担的角色。是否接受调剂到其他事业部。反问环节，内容较为常规。技术面试：自我介绍。详细介绍项目及自己承担的工作。项目中某组件如何确定是否满足设计要求。向厂方提供了哪些具体改进建议。是否了解疲劳相关知识。螺栓的有限元分析方法，使用的网格类型及大小。螺栓材料的屈服强度和抗拉强度。第四强度理论的理解及其正负。自己在结构岗位上的优势。反问环节，询问反馈时间（3-5个工作日）。面试官在技术面...