一面技术面，最开始问了成绩和获得的奖项之类的，问为什么硕士期间成绩没有本科期间那么好了？硕士期间奖学金情况？考研还是保研的？然后让介绍项目。跟其它企业做的有什么优劣点？项目过程中有什么问题吗？如果能改进的话会怎么改进？主要用了什么材料？布氏硬度维氏硬度之类的了解吗？运动学仿真怎么做的？静力学仿真的步骤可以介绍一下吗？主要用SW和CAD软件吗？放样的操作是怎么样的？表面粗糙度一般给多少？形位公差包含什么？介绍一下工艺相关流程？为什么要采取表面工艺处理？零件图上有标注所需零件的强度吗？齿轮的五大参数？对塑料有什么认识吗？对影石有什么了解？以后有什么职业规划？最后反问环节。        二面线下面：在一个小房间里，首先自我介绍，面试官说一分钟左右介绍完就可以。项目最复杂的地方是哪里？介绍一下，有没有发文章？本科成绩？硕士成绩？竞赛的难点？竞赛负责什么部分？情景题:如果项目有个问题，你们分析完问题后会怎么跟我汇报？硕士期间有发文章吗？说一下自己跟其他人相比的优缺点？最后反问环节。         隔了几天挂，感觉业务面没太回答好，情景题那个，当时只说了给出一种方案的优缺点让主管判断，改进：给出多种方案，并给出优缺点，说出自己认为哪款方案最合适。个人优势那个问题感觉也没回答好，当时回答的比较泛，反问环节问了面试官如果入职需要学会什么东西，面试官自己吹了三十多分钟，还以为很有希望，隔了三天就收到了感谢信。公司环境挺不错的，工作地点周边环境也挺好的，产品看着也挺不错的，面试官也很专业，不过方向不太对口而且自己也没有表现得很好吧。 #机械制造笔面经# #你都收到了哪些公司的感谢信？#

是这样的，楼主是今年6月份毕业的，双非一本，通过校招进了一家外包，本来说好的是干JAVA，结果进去之后叫我做测试，也没有用到什么测试工具，感觉什么也学不到。已经被交了社保签了劳动合同不是应届生了，社招的岗位沟通了600多个，几乎没有面试。现在打算找JAVA的实习然后辞职，老哥们建议这么做吗，如果后面再找正式工作的话会不会被背调，发现我实习的这段时间没有交社保，然后不要我呢，谢谢老哥们

0910一面0912二面1008HR面HR面后发了测评 #高性能计算#

高性能计算优化工程师（北京），部门主要做车上模型的优化，包括算子还有pipeline之类的 timeline10.24 一面 约的比较晚，应该是前面的大佬拒了10.28 二面前两面的感觉不错，问问项目，问问八股+手撕但是明显感觉比其他厂问的更深，不管是项目还是八股10.31 三面 依然是技术面，继续深挖项目，有些压力面的感觉，被问的有些发毛了，没抓住要点，面试官嫌我啰嗦又没讲到他想听的。然后手撕多少也受了些情绪影响，没写好11.1 感谢信😓感觉挺遗憾的，虽然听说给的不是很高，但是能感觉部门的技术还是很专业的。另外三次面试对方都没开摄像头，可能这是传统吧总体上比较看重项目，cpu，...