汇川是早在6月份提前批就已经投递的企业了战线拉的很长7月份技术一面：1.自我介绍2.提问项目细节，偶尔会打断我的啰嗦，让说重点做的创新和难点3.提问是否会柔性建模（当时没理解什么意思，以为是柔性机构设计，其实问的是曲面建模）4.提问给一个鼠标如何立马建模出来5.提问仿真的一些问题，比如怎么给随机振动，怎么做各种振动分析6.提问一些基础的专业题目7.提问研究生阶段最大的收获，提问科研和企业实习的工作上有什么区别8月份HR二面：1.自我介绍2.了解项目大致工作内容3.提问家庭情况和对象情况4.提问开放性问题：新能源的发展，对光伏储能行业的看法之类5.提问对于公司选择最看重的是那些因素，排序9月份主管三面：主管面偏压力面，全程板着脸到了反问环节才开始露出笑容，应该是故意的1.自我介绍2.说是前两轮面评很好，然后就问了一些觉得自己和其他同学相比较，有哪些优势和缺点3.问公司选择的想法和规划，问的比较犀利，对于我的回答会追加提问4.问了下期望薪资，回答说会比我期望要高5.反问10月初意向书，10月下旬offer薪资比往年要高，给的应该也是这个岗位最高档，很满足了#机械制造笔面经#

8.30一面（技术面）自我介绍IIC、SPI特点，手画出SPI时序项目中遇到的难点以及如何解决，有了解过底层原因吗？手撕自留数（5min）反问面评被告知不能透露总计30min8.14二面（HR面）英文自我介绍性格优缺点家庭成员情况、是否有女朋友工作地点是否接受反问培养机制总计30min9.23三面（主管面/线下）自我介绍项目中遇到问题如何解决基础知识询问、项目询问（偏技术面）如何学习项目如何分工，自己负责什么，是什么角色代码量有多少反问工作内容，新人培养总计45min9.27发录用通知，10.27发带薪offer,已拒。

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