为什么老员工对待刚来的新员工非常冷漠，并且充满恶意！！ 今天新公司实习第二天，看坐我旁边的同事好像不太忙，一直在看手机，我就想问问他一个业务上的流程问题。结果他白了我一眼，语气特别不好，说“我怎么知道？”。。。我第一次碰到这种人，我也没招惹他啊，为啥要这么说话啊！中午吃饭的时候也是，我们公司是统一订餐的，第一天的时候是hr直接给我把饭拿过来了，不是我自己拿的，所以我也不知道在哪拿饭。我就想说问问他，结果他直接来了句“别烦我”？？？不是？？我就问一下，也没怎么他啊！中午躲在厕所一直哭，不想干了，从来没受过这种气。

下学期能找到 golang 实习吗

快哉～快哉～我只能说，一切都是天意刚好论文卡住，春招又到海投时刻，deepseek你出现的刚刚好这几天把deepseek用了一遍，效率超级高给大家分享一下我的论文指令（内容仅供参考，不提倡论文作假）首先是确定这六步提问法：现象确认：让AI同频思考，认知有偏差直接投喂资源优化学术概念化：日常语言和学术语言是两套语言体系，需要定位学术概念来连接已有的学术研究定位优质资源：聚焦感兴趣的学术概念，定位学术文献，换不同方式问，保证文献的质量和丰富性，最后总结文献对比分析：让Al对知识链接，多方面对比，帮助创新，发展理论，提供现实启示启示分析：通过对比，找到感兴趣的点进一步分析，给出理论或现实启示写初稿：...