最近跟一大学哥们儿聊天，发现第一份工作对人影响还是挺大的。。哥们儿当初也算是学霸，本来手上几个大厂offer妥妥的，但最后去了一家初创公司（说是因为情怀。。。），想着趁年轻搏一搏，单车可以变摩托，结果公司这两年融资不顺利，行业也越来越卷，感觉快坚持不下去了。。。现在想再跳槽也没那么容易。。。现在的大环境，真心建议大家慎重对待人生第一份工作，选offer的时候一定要看长远点。核心我觉得要搞清楚以下三点，再考虑去不去：平台、发展空间、公司有没有成熟的培养计划。下面是我判断这三点的小tips，大家可以参考下。本人bg：23届中山大学，现在在广发信用卡做数据分析。1、平台第一份工作，一定要看平台。平台...

双非本科哭了呀。有没有哥告诉我日企能在哪里投

当被老板问到这段时间感觉怎么样时我只会说“还好”、“挺好的”，因为我单纯地以为老板问的是我对这份工作的感受。但是自己坐着细品这段对话的时候就觉得不对。 老板真正关心的不是我这段时间以来的工作感受，也不是对这份工作的评价。 我想，老板其实想问的是我学到了什么东西，以及有没有存在什么问题，对此有什么实质性想法。 现在大脑还“嗡嗡嗡”的，职场上的人情世故有很大的学问，不说要摸得多通透，但希望能够明白其中的道理，少说话、不说错话、不做错事是我目前能够满足的状态。