1.浪潮数字企业 基本工资12k+1000住宿补贴1年+440餐补（额外的卡，只能吃饭和买里面的东西）每月 1-3个月年终奖 hr说早上8.30-17.30，但是必须要完成任务，平时没有加班费，优点是大国企，在山东知名度高，双休，五险一金拉满，福利较好，缺点是风评不咋好，不怎么涨薪，流动率高，经常加班没有加班费。2.华云三维，基本工资12k，加上绩效和加班费以及补贴（补贴打卡里）大概一个月能到15k，年终奖2个月工资，120%工作量（每周48小时，但有加班费），公积金拉满，五险较低。优点待遇较好，公司年轻人多，新公司，发展潜力更高；缺点是公司较小，是一个大国企下面的全资子公司，每周加班8小时。...

#实习# 每日一乐，准备开骂

突然泪目了，感觉自己长久的努力没有得到白费#实习#

会计日常和数字、账目打交道，貌似安稳，实则暗藏风险。工作中一定要处处留心，不然极易踩坑。 今天分享一些实用经验： 🔆谨慎对待每一笔账目 会计工作不容一丝马虎，一个小数点错位，都可能让财务报表失准 。处理每笔业务，都要仔细核对原始凭证，确保数据准确。碰上复杂账务，像跨期费用、特殊业务核算，更要多留意，反复确认，必要时查阅会计准则和法规，切不可仅凭经验行事。 🔆合同审核别大意 别以为合同审核只是法务或业务部门的事，其实与会计工作紧密相关。审核合同时，要重点关注付款方式、发票开具要求、涉税条款等。付款时间是否合理，影响公司资金周转；发票类型、税率、开具时间关乎成本和税务抵扣；涉税条款不清则可能引...