哎 跟我去年在讯飞实习一摸一样,讯飞的晋升制度好像就是必须得带够多少实习生才能升职,所以这些都是正常操作,我当时被要求处理一个去年的bug,这个工单几个月了都没人做交给一个实习生做,你想想有多离谱,但是你只要是不乱来,自己想干点啥也没人管你,我觉得可以在职找下家,看不懂的交给gpt,尽量给他产出点什么,两边还能都好看点。
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