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01-10 16:19
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中华女子学院 C++
bg: 2本9硕,国奖,两篇ccf b,一段大厂实习简历投递完会秒发测评,测评的形式是行测,就是图推 数量关系那些。线上测评不刷人,发测评并不代表过简历,厦航应该是会卡211本科的(但是也有部分非211本科的同学收到线上一面)简历筛选过了的话,就是线上一面,线上一面很简单,就是一些常规hr的问题(很少一部分会问八股,比如面向对象的特性),但是非福建户籍,必定要问你为啥想来厦航或者选择厦航。线上一面过了,就是去线下参加二面。厦航估计是前面有人释放offer就会组织下一批的线下二面,线下二面报销机票,是那种航空公司内部员工的候选票,不一定保证能上当次的航班。线下二面有两部分,笔试➕面试,笔试做一半就会叫你去面试,笔试做完会让你拍照片和量身高。笔试的内容是各种大杂烩,比如排序算法的时间复杂度,ping命令的参数,vue的生命周期,英语选择,行测的推理,设计模式,数据库等等。HR说笔试不刷人,只是作为参考。二面面试的问题应该取决于具体的面试官,有的人体验很好,有的人体验很差。我碰到的面试官是一男一女,女的全程皱眉头,男的非常喜欢打断你说话(自我介绍说了半分钟就直接打断),印象最深的是那男的喜欢贬低你,说你做的xxx没有技术难度。二面完大概两三个星期发offer,薪资网上都搜得到。
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