华为od面试，简历被绑，部门没有hc了，连流程都还没开始，求捞。。。。。。

刚开始的时候，我啃完了landing文档，基本上对团队的目标、工作内容和协作方式都有了个大概。我的mt姐姐超级忙，但她真的很耐心，教了我不少东西。工作环境上，小红书的办公室挺有个性的，墙上有很多有趣的标语。不过我刚来的几天总是迷路，SOHO这边感觉有点拥挤，楼层也不算高。工作强度方面，上班时间是早十晚七，刚入职一周，整体强度还好。上班不需要强制打卡，月底提交考勤就行，还能请半天假，比较人性化。至于餐饮，小红书没有食堂，主要靠提前订餐，虽然有点麻烦，但也可以选择不订餐领餐补，也还可以。

有人见过这个号码么，打过去显示呼叫受限。看标记是360，不知道真假。这种是不是一般不会再打过来了。

背景情况学校背景：广西科技大学软件工程专业工作情况：22年6-24年9月从事JS前端开发工作岗位情况：深圳质量与流程IT-集团财经部门-JS前端开发面试流程：机考(150分钟)--->性格考试--->HR面试(10~15分钟左右)----->技术一面(60分钟)--->技术二面(60分钟)---->主管面(一般30分钟，我可能面了50分钟左右)上机考试考题第一题：常规题第二题：数组去重和排序第三题：动态规划优化题，难点在于优化，做了一个多小时，也只优化了一处，只能通过60%的用例准备资料：HR会发一些机试真题资料以及各种相关资料(包括考试范围，如何答题等等，很重要...