今天，项目组的一个成员走了，开发的任务分担在我们身上，又重了几分，我真的好生气，他在走之前说了句我觉得我适合当顾问，这种代码写不了一点，我看到这句话，真的够无语的，怎么有这种人，怎么有脸说出来这种话，顾问都是有多年开发经验，他一个没写过几行代码的半吊子怎么说出来这种话，他配吗？我加他的时候，他说自己考研400多分，我想这么厉害吗，我要拉他进来啊，可是进来后对我们项目组各种指指点点，我们设计的问卷，他说有问题，没有做到无偏统计，我当时就觉得他有点奇怪，但是想想也是严谨的表现，解释到这只是个初步统计，然后呢，写代码的时候，说了一堆规范，俨然一副CTO的样子，我私聊说你来当CTO吧，他又不当，然后各...

约面了，我想让他稍微再确定一下待遇和工作内容再考虑面不面试的

这段时间高强度面试，腾讯、字节、阿里和快手总共十几轮，最终幸运地拿下了腾讯的 Offer，今天得空整理一下面试中出现的知识点（拿 AI 总结了下，要点基本是全的）一、技术类问题（一）数据结构与算法二叉树相关：如何用递归和迭代求二叉树的最大深度，对应的时间复杂度和空间复杂度是多少？字符串处理：给定一个字符串，输出所有合法的 IP 地址；求最长非重复子串其他：四点构成正方形的边界条件判断；个节点的二叉树总共有多少种；在范围内的个数，统计每个数出现的频次（要求时间复杂度，空间复杂度）（二）编程语言C++：string底层实现，了解短字符串优化吗；设计一个string模板类的思路；sizeof字符串大...